一般財団法人電力中央研究所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 研究・開発(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
借上社宅制度が充実している。
月に10万円は負担してもらえるが、最近は物価高により賃貸価格も上昇していることから、この価格で家族持ちでは正直な...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 研究・開発(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本的には年功序列制で38-40歳までは伸びていく。40歳かた43歳で1000万円届くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 団体職員
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
産休育休の実績もきちんとある他、フレックスタイム制度や時短勤務制度、生理休暇などの制度も充実しているため、ワーキングマザーにとって働きやすい環...続きを読む(全237文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 団体職員
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
20代のうちは完全年功序列で自動的に昇級していき、30歳で600万円以上(残業代込み)を手にすることが可能。一部上場の大手メーカー等と似たよう...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 3年前
• 団体職員
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与は電力会社に近い水準であるため、年齢に対する収入が良い。30歳で600万円、35歳で750万円程度は貰える。管理職クラスになれば現在でも1...続きを読む(全232文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 8年前
• 研究員、リサーチャー
• 正社員

【良い点】
英会話学校の受講料を補助する制度がありました。英会話学校は、時期や地区によっても変わりましたが、ベルリッツなど大手でした。また、通信教育講座の...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• 人事
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利制度はとても充実しています。額面での年収は高く見えませんが、格安で入居できる独身寮や家族住宅があったり、医療共済などで保健範囲内の一部額は...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 6年前
• 人事
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収については電力会社寄りで、収入は基本的に年功序列です。モデル賃金が30歳／650万円、40歳／1000万円です。評価からも特に差はつきませ...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• 人事
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスがとても良く、非常にホワイトな組織です。年間20日の有給休暇に加えて、夏期休暇が別途4日支給されます。部署にもよると思いま...続きを読む(全212文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 研究・開発(電気・電子)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
フレックスタイム勤務であり，個人の生活に合わせた勤務が可能である。有給は午前・午後の単位で取得可能である。有給消化が研究所全体で推奨されている...続きを読む(全181文字)