昭和礦油のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
店舗勤務は売上が良いとその分目に見えて評価されるのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
新人だと売れない分なかなか評価されにくい、...続きを読む(全83文字)

【良い点】
現場の人は社員同士仲良くプライベートでもよく遊んでいるのを見る
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくい店舗だと休み返上のと...続きを読む(全98文字)

【良い点】
常連のお客様や自分のお客様を持てたときは嬉しい。接客、整備両方出来るのでクルマ好きには良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
正...続きを読む(全197文字)

【良い点】
アルバイトでも貢献すればそれが時給に反映されるのはよかった。
店長によるとは思うが、割と仲良くみんな働くことができた
車好きならとてもいいと...続きを読む(全156文字)

この会社は良い会社だ。
真面目にいろんなことを学べる。
今は、ここの経験を生かし他業種で部長職につき部下の育成を行っている。
若手のホープな育成が...続きを読む(全155文字)

基本的に店舗に店長と社員数名と言う状況なのでギスギスした感じはそんなありません。
皆思いは一緒で車が好きというのがあるので仕事しながらのスキルアップは...続きを読む(全175文字)

女性は少なくないですが、やはり仕事柄男性社会ではあります。
綺麗な仕事ではないので汚れることはあります。
しかしお客さんも女性相手だとガソリン以外の...続きを読む(全165文字)

ガソリン以外の商品で自分の給料以上に売れば歩合として売り上げの100%が反映されてました。総支給が25万として、月の売り上げが30万だとしたら総支給が5...続きを読む(全167文字)

ガソリン以外の商品を売れば給料に反映されたので躍起になって仕事してました。
会社全体の個人売り上げが毎月公表されていたので社員は仲間でありライバルでも...続きを読む(全160文字)

【良い点】
会社が取得を推奨する資格については試験料や教材費を出してくれます。（合格した場合）
【気になること・改善したほうがいい点】
不合格の場合はな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バイヤーにならないと話になりません。
そしてバイヤーになるには、接客の試験と会社独自の資格取得が条件となります。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格手当はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と丸投げ。なんでも自学自習。eラーニングがあるので、それを見ろと言われて終わり。...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格を取ると資格手当がついたり受験料を補助してくれたりする制度があるにはあります。
それを使って資格をたくさん取る若い従業員が多いので、役に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新入社員研修有り。危険物取扱者や自動車整備士、検査員など資格取得の費用は基本的に会社負担。試験に複数回落ちると自費になると聞いていたが、自分...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新人研修は、その店舗ごとに異なります
最初は、窓ふき、給油、伝票サインが多いです。
慣れれば、顧客情報を覚えてもらいます。
【気になること・...続きを読む(全119文字)

【良い点】
資格をたくさん撮らせてくれる。危険物やフォークリフト等しかも全部会社負担で撮らせてくれるので、取れるものは取ったほうがいい
【気になること・...続きを読む(全117文字)

【良い点】
資格取得にあたってはシフト等でかなり配慮して頂き感謝している。
役職も多様にありその気になればチャレンジする機会はあると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ガス関係の資格は一通り取らせてもらえます。費用も1回目は会社が全額負担してくれました。
資格手当も一時金ではなく、毎月手当として支給されてい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
若い社員が店長やマネージャーになるなど、キャリアアップはできる。
若いうちに経験が豊富になるので、辞めて転職とかになっていても、サービス業な...続きを読む(全148文字)