この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家具販売社員
評価が売上がメインなのでやることは明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職
家具販売の正社員と比較して一気に業務量...続きを読む(全163文字)
株式会社島忠 報酬UP
属性 |
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【良い点】
家具販売社員
評価が売上がメインなのでやることは明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職
家具販売の正社員と比較して一気に業務量...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
家具販売
店舗間の格差は多少あると思いますが、家具販売の正社員はほぼ残業しないで良い環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
家具販売
個人売上でほぼ評価される点
売れる人に取っては、高評価が得やすい
【気になること・改善したほうがいい点】
家具販売
個人売上でほぼ評...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
家具販売
お客様に寄り添い、家具を提案し成約に繋がったときはやりがいを感じます。
特にお誉めのお言葉もいただくこともありモチベーションに繋がり...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ニトリグループになり一兆円企業を目指している。すべて自社での生産を目指し小売業のトップを目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
販売にしては良いと思う。最近は年功序列ではなく、実力を重視した評価をされる。賞与の評価は個人数字や部門数字で評価される。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家具フロアスタッフでした。
ニトリに併合されたのち、かなり会社の方向性が変化したため、上司や同期含めて元々島忠に勤...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
ニトリグループになり、権限がなくなった。全て指示通り動きマニュアルにそって働く形になった。いずれなくなってしまう
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。長期休暇も増えてきたため、有給が取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売の場合はシフト勤務で、本...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
3ヶ月に1度で目標設定をして、評価がある為、達成出来たかわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、全員良い評価に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
これから管理職をどんどん女性で増やしたいという会社なので、やる気があれば女性活躍は出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は、親会社のニトリの考え方なので、入社時の会社とは全く違う。統合後はどんどん人が辞めて、ニトリの出向者が増えている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生や休みやすい会社であったため、退職するまでに迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のニトリの考え方に変わっため、統合...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
異動があるので、仕事に飽きにくい。チームで仕事をすることが多いので、コミュニケーションが身につくと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やる気があれば上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は大量に仕事があり残業時間かさむ。また、上からの圧力もかかるため、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ニトリに統合され、全国に展開の展望があるため、いままでよりは管理職につけるチャンスが増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ経...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年二回の長期休暇や育休や産休などの制度は整っており、育休を取得する男性社員も増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを休みとして扱わない。
自身のスキルアップを図ると称しての部門の研修、有給をとって行か...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
まず、上司や部長等に気に入られたらある程度上に行きやすいです。
その分ボーナスも上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言え...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
様々な仕事、分野を経験できる点
その後転職にも活かせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
2015年当時は、まず給料が安い、...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
本部勤務の場合、土日休みで友人、家族と都合を合わせやすい。
有休も取りやすく連休も簡単に作れる。
変形労働も採用していて自分の都合に合わせた勤...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
社内を俯瞰して見える
【気になること・改善したほうがいい点】
属人性による業務がありました。今ほどコンプライアンス意識もなく、失敗すれば退職も...続きを読む(全561文字)
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【良い点】
接客業であるため、お客さまに対してサービスできることがよい。お客様からもありがとうと感謝の気持ちを言われるため、やりがいは感じられる。公人数字...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
以前までは売り場の裁量を任されており、自由に売り場作成が出来た。
また、お客様への接客もしっかりと行うことが出来た。
【気になること・改善した...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
意欲があればキャリアアップを図ることが出来る。
また、アメリカ研修などの研修も豊富に用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社島忠 |
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フリガナ | シマチュウ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 1億100万円 |
従業員数 | 1,365人 |
売上高 | 1192億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡野 恭明 |
本社所在地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合8丁目3番32号 |
平均年齢 | 37.1歳 |
平均給与 | 492万円 |
電話番号 | 048-851-7711 |
URL | https://www.shimachu.co.jp/corporate/recruit/fresh/ |
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