マルタケの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全67件）

【良い点】
残業に関してはなるべく早く帰るように言われるようになったため、それほど多くありません。支店によると思いますが、少ない方ではないかと思います。有...続きを読む(全108文字)

【良い点】
医療機関に出入りし、情報提供することが営業のメインになります。製品を紹介して採用になればモチベーションも上がります。（MS単独で採用はなかなか...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良い点ではありませんがここでしか書けないので取り敢えず。
退職を決意したのは背が高い同僚が足が短いとか走るのが遅いとか容姿の侮辱などの嫌がらせ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
残業に関してはなるべく早く帰るように言われるようになったため、それほど多くありません。支店によると思いますが、少ない方ではないかと思います。有...続きを読む(全108文字)

【良い点】
地元を中心に事業を展開している企業であり、地元に帰りたい人間にとってよいと判断した。
また、地域貢献度や社会貢献度はそこそこ高い企業だと感じたため。続きを読む(全80文字)

【良い点】
コミュニケーションよくとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
こっちの話を聞いてほしい。
相談した瞬間に怒られるとこっちは何もで...続きを読む(全81文字)

【良い点】
医薬品業界なので潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はどんどんよくない方にいっている。
圧倒的人手不足。上は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ギリギリ一人暮らしできるだけの給料はもらえるが住宅手当ては１割も出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当番があるので完全週休二日制...続きを読む(全115文字)

【良い点】
優しい人は優しいが、基本冷たく怒りっぽい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は営業成績で決まるが営業本部長は基本やる気がない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めてもなぜやめたか上の人は気にしないので若い人はどんどん辞めていっていて人手が全然足りない。
上は全く対策を...続きを読む(全87文字)

【良い点】
地方の営業所や支店に配属されると、家賃の上限が決められていて、その範囲内で住む場所を決めることになる。
一応範囲内のとこであれば、借り上げ社宅...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日や祝日、連休は病院や薬局の緊急時の発注に対応するために、営業は当番制をしいている。
営業の人数が少ない支店や営...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現職の医薬品卸業界は、メーカーと違い、独自の製品を開発して大幅に売上を伸ばすといった施策を講じられないため、業界の...続きを読む(全198文字)

【良い点】
昇給は試験を受けなければいけない
また、入社してからの何年間かはクラスが自動的に上がる仕組みだが、給与上限があまり変わらず、ほとんど何も変わら...続きを読む(全155文字)

【良い点】
年間２ヶ月分はボーナスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が7段階あり、課で平均4になるようにつけるので、頑張っても頑張...続きを読む(全187文字)

【良い点】
売っているものが薬なので、無くなることはない仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益体系が非常に厳しいです。他の医薬品...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格を経費で取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事を通して身につくスキルはあまりないかもしれません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
得意先訪問の間に意外と空き時間があります。空き時間は自己啓発等有効に使えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在慢性的に薬...続きを読む(全106文字)

【良い点】
医師や薬剤師は変わった人が多いですが、ハマった得意先はとても可愛がってくれます。月末に数字が足りない時も助けてくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全151文字)

【良い点】
保険関係や各種手当、退職金等の福利厚生がしっかりしています。給料は安いですが、安定した生活は送れると思います(低い水準で)。
【気になること・...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本はカレンダー通りの休みで、有給もとても取りやすいです。続きを読む(全35文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の中長期計画やビジョンもなく働き甲斐が見出せない。経営者を交代し新たな戦略を組める経営者が必要。
近年，グル...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなく目標やビジョンが欠如している。評価システムの導入と成果評価基準を明確にすべきである。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の採用はここ数年，女性の採用がない。総合職は一人も女性がいない。
その反面，マタハラ発言がある。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の同業者と比較すると遅れている続きを読む(全36文字)