ジンズホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全175件）

【良い点】
会社都合の異動等が発生した場合は、社宅（レオパレス）を利用することが出来る。
住宅補助はその地方によって額が異なる。都心部は家賃相場が高いため...続きを読む(全180文字)

【良い点】
規模が大きい会社なので、販売業以外にもいろんなキャリアビジョンを描くことが出来そうだと感じたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)

【良い点】
マネージャー職まで昇進すればリモートワークなども可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が不足しているためマネージャー職でも現場に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特筆して良いと言えるものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がないに等しい。
リフレッシュ休暇なるものはあるが、有給を5日消...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入力の都合上350万円となっておりますが、実際年収300万円ほどです。
勤続年数に関係なく昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
眼鏡についての知識がつくため、日頃から使っている人にとってはプラスだと思う。
アパレルより生活に直結する商品であるためより責任感持った対応が必...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本的に希望を出せば休みたい日に休める。
店舗によるが、基本的に残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足のため...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本去るもの追わずでスムーズに退職する事が出来た。人事も同僚も非常に気さくで会社の良い部分が出ていると感じた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
面談などもしてくれて、親身になってくれてとても良い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。ただ少し去るものは追わ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
育休など整備し始めたところかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備し始めたとはいえ、男性特有の体育会系のノリはまだあるので...続きを読む(全95文字)

【良い点】
他社同業種から比べると低いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体は整えている状態だったが、それを運用するか、しない...続きを読む(全118文字)

【良い点】
各店舗の責任者やエリア責任者によりますが、キャリアビジョンを面談にて毎月確認し、修正が必要な部分は修正をしてくださる店舗もあります。
自身の考...続きを読む(全171文字)

【良い点】
管理職になることで、様々な研修などに参加することができるようになるため、そこまで上がることがまず第一目標となります。
社内試験を受験し、店長資...続きを読む(全187文字)

【良い点】
店舗や本社に限らずとにかく優しい方が多く、人を見る観察力の高い方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗、エリ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
男女比率は女性が高く、育休取得なども比較的取りやすい環境かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が多い店舗ほど人間...続きを読む(全171文字)

【良い点】
入社前はコンタクトレンズやレ－シックなどの普及などにより眼鏡業界は衰退していくイメージがありましたが、JINSは眼鏡というツ－ルを用いて視力が...続きを読む(全422文字)

【良い点】
性別に関係なく昇進は可能であるし、とくに男女差があるとも思いません。全員等しく社内試験に応募し、面談を3回実施したうえで昇進は決められる為、極...続きを読む(全304文字)

【良い点】
社員の給料は23万5000円なので新卒初任給でみると他社より少し高い傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の設定は...続きを読む(全182文字)

【良い点】
「新しいことに挑戦する」という言葉もあるように、有名ブランドとのコラボや新作商品の開発、商品の品質改善など時代を先駆けて新しいものを作り続けて...続きを読む(全379文字)

【良い点】
管理職(店長)であれば実質店舗の決定権を持ち、店舗を任されているので自分のやりたいように思い通りにするのが好きな方にとっては魅力的だと思います...続きを読む(全300文字)

【良い点】
お客様から「ありがとうございます！」と言われた時がなにより1番やりがいを感じ嬉しく思います。

大変な時や忙しい中でも当たり前のことを日々常に...続きを読む(全485文字)

【良い点】
配属先によりますが、比較的希望休などが取りやすく、育休などが取りやすいなどの取り組みはしっかりできている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業界の中でも比較的前進気勢が強く、新しいことにチャレンジする精神が社員にも根付いている点。会社内で業務内での自己実現をするために自身の考えをし...続きを読む(全256文字)

副店長になっても給料は一般社員と変わらず、責任だけが上がる。
賞与や退職金なども無く、給料は低め。
店長になる為の社内試験では、評価の基準が曖昧で、合否の...続きを読む(全95文字)

店舗内でのコミュニケーションは取りやすいが、本社と店舗間のコミュニケーションは取りづらい。本社側は店舗（現場）での経験がそもそも無い人が多かったり、現場の...続きを読む(全100文字)