回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の企業と比べて評価基準が低いので、大して売上に貢献していなくても、勤怠が固く業務を覚えてきちんとこなしていれば昇給はする。
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株式会社dazzy
株式会社dazzyの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社dazzyの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社dazzyで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
他の企業と比べて評価基準が低いので、大して売上に貢献していなくても、勤怠が固く業務を覚えてきちんとこなしていれば昇給はする。
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【良い点】
自由と取るか放任と取るかは人それぞれですが、ベンチャー気質を求めて自律的に成長を志せる方には悪い環境ではなかったと思います。
組織化していく...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
昇給が1万円以上アップしてくれるので、長くいればどんどん上がるのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が業務を理解して...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
1年1回評価があり、月1万くらいは上がる。気に入られれば高給取りも夢では無いが、その分休日はなくなると考えた方が良い。
【気になること・改善...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
給与に不満があって辞めるという話になれば、給与をあげてくれることがある。
また、経験のない部署に異動願いを出しても、同じ給与のまま異動できる...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には昇給、賞与あると書かれているがない。
しかも昇給回数は年2回となっているが、時期も未定...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司の1対1の評価会議があったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価会議が果たしてきちんとした意味があるのかは不明。
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
未経験であれば妥当な年収だと思う。
ただ給料は全くと言っていいほど上がらない。評価制度もあってないようなもの。在籍中2回実施されたが、1回目...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はかなりあいまいなので、何を目指すべきなのか、その指標がない。私が在籍していた当時にボーナスが支給される...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年2回評価制度がある。
給料テーブルがあるため、どれくらになったら上がるのかが明確に分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料テ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
服装や髪型が自由なのでお洒落な方は良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は上がっているのにボーナスは貰えない。
同...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くもトップの評価ですべて決まるという事。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や定期昇給といったものはないので長く勤務す...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
女性のほうが多かったので、空気感があっていれば働きやすいと思いますが、やはり女性特有の空気感がありました。現在は改善されていると思いますが、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
かわいい、きれいなものを取り扱って入るので、そういったものが好きであれば、やる気にもつながるかなと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新しい案件や挑戦が多く、ベンチャー的なものを求める若い時代には非常に貴重な経験をさせていただいた。自分には相性がよかった。
【気になること・...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
過去の話にはなるが、産休・育休といったライフプランへの対応や理解。
配慮はまだまだ至らなかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
仕事にリソースを振ることで抜擢される可能性が高いカルチャー
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視して長く働くに...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自分にできることはやったと思えたことと、会社の成長や数字に全振りするのではなく、従業員の成長や豊かさに着目したマネジメントをしていいきたいと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
顧客対応をするために、良くも悪くも、色んな部署のやっている作業を覚えなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層が低レベ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
有給は希望通り取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務などは許されないので、子育てとの両立が難しい。産休育休取得しそのまま退...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事務の方々はしっかりしていらっしゃるので、書類や必要事項など丁寧におしえてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全員が同じよ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産に伴い、働き方に寄り添いが感じられず、辞めていく。
もう少し上層部が柔軟に対応し、働き方改革をしていって...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
完全成果主義。手取りが多いのでボーナスは少ないイメージ。
月毎に業態ごとに追う指標があり、成績がいいとインセンティブがもらえる。
【気になる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昇給は年始の1回。前年の実績に対しての評価。
評価は基準があり、あとはマネージャーの裁量もある。
数値的な評価は基準が決まっているので公平な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
販売会社なので、売上に対して昇給したや減給があり、月々の給料やボーナスも自分の売上で変動する。ただ、そこまで大きく変わる事はなかったと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多く、働きやすい。
アパレルの基礎から学べる。
お客様も良い方が多く、恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
他の小売業や飲食店のアルバイトに比べて時給が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは昇給が無いので、どれだけ長くいて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与の面ではとても良い待遇だと思う。
店舗によって、当たり外れが大きくある。
アルバイトでも正社員と同等の仕事を任せられる為、時給はとても良...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
成果が数値として可視化される点
売上や販売実績など、自身の成果が数字として明確に表れるため、目標に対する達成度を実感しやすく、モチベーション...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
昇給、昇格の機会はある。ただ、自ら行動して成果を出さないといけない。しかし、しっかりとみてくれている。給与は他のアパレルに比べ高く感じる。
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【気になること・改善したほうがいい点】
「現職のダイアナでは、販売職としてお客様一人ひとりに深く寄り添い、2年連続で目標達成に向けて邁進してきました。春...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなかったと思います。
4年目から、開店〜閉店まで勤務することがあり、その残業代で上がるだけと聞いたこと...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 株式会社dazzy |
|---|---|
| フリガナ | デイジー |
| 設立日 | 2007年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 62人 |
| 代表者 | 下井大学 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号GINZASIX10階 |
| 電話番号 | 03-5422-9900 |
| URL | http://dazzy.co.jp/ |
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