いし本食品工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の場合、昇給は基本的になし。
正社員登用であるかどうか。
退職直前は正社員ですらボーナスがカットされていた。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助・学習支援など特に無し。
学習の機会は管理職の衛生管理程度か。
副業も禁止、というよりしている暇はない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
食品業界ということで、少なくとも食いっぱぐれることはまずないであろう会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば成長性は少ないと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
食品製造に興味があり、ゆくゆくは商品開発に関わりたいと感じ入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には商品開発に関わるために...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本的にルーティンワークなので作業手順さえ覚えれば簡単。
部署にもよるが体力がつく。
食品関係に興味がある人には面白い環境なのでは。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
新型コロナによる雇い止め。実際、キャリアチェンジのいい機会になったと思うので、これで良かったかもしれないと今となっては思う。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男女の区別はなく、能力が有れば誰でも役職についていた印象でした。あまり男性だから、女性だからと言うような固定観念の様なものは感じたことはありま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
昔からある香辛料、タレ製品の知名度が他の製品群よりも高く、ヘビーユーザーがいる様で毎日よく製造されていたので、古くからの付き合いのあるお客さま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的に穏やかな社員が多く、話しやすくあまりストレスを感じる様なことはありませんでした。上司は自分が未経験だからと出来る仕事からやらせてもらい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
スキルより年齢で上がっているイメージ
上の人間でも使えない人はたくさんいた。なのでとりあえず長年入れば仕事出来なくても上の人間になれそう。続きを読む(全75文字)

【良い点】
セクハラ・パワハラ事案があった事でそれぞれに関する勉強会はあったが、その当事者が理由付けて勉強会を欠席する状況から察するに、その効果は不透明。...続きを読む(全150文字)

【良い点】
いわゆるJTC企業で生き抜くための基本的な立ち回り（社内政治や上位者への対応）やビジネスマナー的な部分は確実に習得できます。
【気になること・...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所内で、他社員がいる中、先輩社員が後輩社員に対して怒鳴り散らす光景がよく見受けられます。会議室内や会社の飲み会...続きを読む(全92文字)

【良い点】
海外研修や勉強会もあり、社員を育てることに力を入れていたのは感じました。人事異動も頻繁ではありませんが、時々みられました。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に一人しかおらず、常に手いっぱいで親しくなるまで時間をとって教えてもらえない環境です。
自分から行かなければ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修は多い。むしろ研修の際は仕事しなくていいと思うと楽に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくとこはトラックの運転技術くらい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ジョブローテーションがあり、いろんなところでたくさんのことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって育成方針が異なる点。続きを読む(全77文字)

【良い点】
順序よく、できるまでおしえてくれる。
その人の悩みも聞いて仕事がしやすい環境にさせてくれるのでやりやすい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
実際に店舗に入る前に、オフィスにて教育係の社員さんと他の新人アルバイトとともに接客販売のデモを行いました。
また、初めて店舗に入った日には先輩...続きを読む(全156文字)