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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岡山ネットワークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

岡山ネットワーク株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡山ネットワーク株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に岡山ネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡山ネットワークの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

岡山ネットワークの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

岡山ネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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岡山ネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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岡山ネットワークの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給に関しては岡山市内一般企業並みの額。特別多いわけでも少ないわけでもない。賞与は2ヶ月分+査定が入る。グループ会社が軒並み低迷してる中安定...続きを読む(全165文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットワーク関係、マスコミ関係では比較的給料は良いと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業や夜勤などが当たり前になっており...続きを読む(全162文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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岡山ネットワークの 他のカテゴリの口コミ

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルが無い為基本的には現場に出て実践して覚えていくスタイル。部署によっては業界未経験者の中途採用も積極的におこなっている。先輩社員の面倒...続きを読む(全168文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の未来は明るく会社も無借金経営が続いている。地域に密着した業務をおこなっていることから知名度も高く、顧客からの信頼も得やすい。
【気になる...続きを読む(全205文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署移動で他部署の専門知識を身につけることができる。
パーティションが無いので話しかけやすいです。ただ、電話対応の部署は別フロアです。
色々仕...続きを読む(全192文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はまあまあ良いと思います。社員食堂もあり、助かってました。
残業手当は申請制なので、タイムカード通りには残業手当は出ないです。(ただし、申請が通れ...続きを読む(全136文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケーブルテレビ事業ですので、加入がないとやっていけない事業です。山間部は加入率がいいですが、高齢化と人口減少で加入そのものは減っています。都市部では、直接...続きを読む(全165文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術は仕事が多い割には人が少ないので、一人ひとりが抱えてる仕事が多いです。自分の仕事がいっぱいの状態ですから、社員教育までなかなか手が回ってないです。
ご...続きを読む(全137文字)

岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

必ずといってもいいほど、毎日残業あります。また、夜間作業や夜間の電話対応などあります。土曜日は交代で一人日直で、電話対応、トラブル対応があります。夜間や休...続きを読む(全119文字)

広告・マスコミ(放送業)の年収、評価制度の口コミ

浜松ケーブルテレビ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
クリエイティブディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年の評価を上司から告げられ、自分の足らない点や優れていた点を教えてもらう事ができ、明確に給与アップする為に必要な事がよくわかる。一生懸命真摯...続きを読む(全483文字)

株式会社エフエム東京の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので、安定して給与を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はその時の業績がそのまま反映されるので、振れ幅が...続きを読む(全81文字)

信越放送株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内に組合があるためボーナスについては組合と会社側で話し合いをして決めている。
そのため会社側の一方通行でボーナスが決まることはほとんどない...続きを読む(全212文字)

株式会社テレビ新潟放送網の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べての評価が多い。おそらくだが、このままいけば下火となる業界、今役職のひとたちがもらっているお金はもら...続きを読む(全207文字)

日本放送協会の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社から一定の年数までは横並びで昇給していく。
同期の中でずば抜けて優秀な数名だけ飛び級するため、上昇志向のある人にも向いている。
中途で...続きを読む(全226文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張って行動に移した分だけ、成約につながる可能性がある。また、自分のインセンティブとして給料に上乗せすることができる。また、インセンティブは他...続きを読む(全144文字)

株式会社コミュニティメディアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全て出る。
年収自体は高くないが、労働時間をきちんと定時内に納め、QOL充実を推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

株式会社USENの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が出ないことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途に関しては給与の明確な基準がなく、同じ仕事量でもかなり差があり、どう...続きを読む(全98文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブグレードに応じて給料が決まっています。さらに、各ジョブグレードの中でレンジが1〜5で決められています。レンジ3が標準で、1からスタートで...続きを読む(全644文字)

株式会社テレビ西日本の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡で生活する上ではこの上ないと思う。
ただこのままの生活が長く続くとはおそらく誰も思っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

岡山ネットワークの 会社情報

基本データ
会社名 岡山ネットワーク株式会社
フリガナ オカヤマネットワーク
設立日 1983年9月
資本金 25億2270万円
従業員数 29人
代表者 石井正人
本社所在地 〒700-0986 岡山県岡山市北区新屋敷町1丁目1番18号
電話番号 086-805-0202
URL https://www.oninet.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1639362

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