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岡山ネットワーク株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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岡山ネットワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡山ネットワーク株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に岡山ネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡山ネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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岡山ネットワークの 学生による会社の評価

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社風・文化
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岡山ネットワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署移動で他部署の専門知識を身につけることができる。
パーティションが無いので話しかけやすいです。ただ、電話対応の部署は別フロアです。
色々...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    岡山ネットワークを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年3月19日
    回答者:

    【良い点】
    人間関係は悪く無い。仕事内容についても、目標はあるが過大なノルマ等は無い。良くも悪くも目標達成度合いで大きく報酬が変わることはない。
    【気にな...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    緩い社風
    基本的に社内の人は温厚で人間関係で問題はありませんでした。そもそも、仕事柄上司とプロジェクトについての話をする以外は会話もほぼありま...
    続きを読む(全512文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2021年2月19日
    回答者:

    【良い点】
    新規事業や新規開発に対して、積極的に参入している。幅広い分野の有識者が多い在籍しているので頼もしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2023年12月14日
    回答者:

    【良い点】
    賞与は年2回あります(6月・12月)
    1回1.5ヶ月、計3ヶ月
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員は昇給額が少ない、昇格が難しい...
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    在籍時期:2000年頃

    投稿日:2015年7月15日
    回答者:

    自分がいた当時、休日出勤の際は確か15時45分位まで仕事すると平日より2割増しという原則に基づいて代休取得が可能だった。
    これってあるようでなかなかない...
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    岡山ネットワークの 他のカテゴリの口コミ

    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    初任給に関しては岡山市内一般企業並みの額。特別多いわけでも少ないわけでもない。賞与は2ヶ月分+査定が入る。グループ会社が軒並み低迷してる中安...続きを読む(全165文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    マニュアルが無い為基本的には現場に出て実践して覚えていくスタイル。部署によっては業界未経験者の中途採用も積極的におこなっている。先輩社員の面...続きを読む(全168文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    業界の未来は明るく会社も無借金経営が続いている。地域に密着した業務をおこなっていることから知名度も高く、顧客からの信頼も得やすい。
    【気にな...続きを読む(全205文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ネットワーク関係、マスコミ関係では比較的給料は良いと思います。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業や夜勤などが当たり前になってお...続きを読む(全162文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生はまあまあ良いと思います。社員食堂もあり、助かってました。
    残業手当は申請制なので、タイムカード通りには残業手当は出ないです。(ただし、申請が通...続きを読む(全136文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ケーブルテレビ事業ですので、加入がないとやっていけない事業です。山間部は加入率がいいですが、高齢化と人口減少で加入そのものは減っています。都市部では、直...続きを読む(全165文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

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    技術は仕事が多い割には人が少ないので、一人ひとりが抱えてる仕事が多いです。自分の仕事がいっぱいの状態ですから、社員教育までなかなか手が回ってないです。
    ...続きを読む(全137文字)

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    岡山ネットワーク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

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    必ずといってもいいほど、毎日残業あります。また、夜間作業や夜間の電話対応などあります。土曜日は交代で一人日直で、電話対応、トラブル対応があります。夜間や...続きを読む(全119文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社フォルミカデュオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ディレクター・AD その他 正社員

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    【良い点】
    局に直接通うことができるのでラクで楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育や指導面は何もないので先輩にいろいろと自分から聞くし...続きを読む(全80文字)

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    北海道文化放送株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    割と自由に働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署間の仲が悪いこと
    予算の配分がされていることから、中継なども営業負担でやること...続きを読む(全91文字)

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    イッツ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時派遣会社の担当からは、質問があれば周囲の管理者の方から手厚くフォローしてくれるような話があったが、実際研修...続きを読む(全108文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    お休みは比較的と取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ業務をやっている人がいない為、有休で休み場合は誰かに業務を...続きを読む(全88文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他人材関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    非常にしんせつにしてもらって。働きやすい。
    最初はイベント系の仕事かなと思って応募したのですが、思ったよりもしっかりした運営会社で驚きました...続きを読む(全493文字)

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    株式会社東日本放送の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は強いコンテンツが数えるほどしか無く、アナウンサーもブログしか発信機会が無かった。投稿内容はなぜか厳しいチェ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社WOWOWの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 制作・技術 その他 正社員

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    【良い点】
    良い意味での放送業界らしく、とても自由に仕事をさせてくれます。やりたいと手を挙げれば、何でもやらせてくれるし、相談に乗ってくれます。社長にも...続きを読む(全183文字)

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    株式会社イルージョンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    音声の業務を行える環境で働くことができると思って入社しました。
    実際、派遣先など、案件より場所や仕事内容は人それぞれだと思いますが。続きを読む(全72文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の際には現場の営業として働くイメージは全く湧いていなかった。配属先の見学等もなく、想像より営業色の強い職場環...続きを読む(全165文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    事務職として基本を学べた。先輩の派遣社員のOJTがしっかいとあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員にもかかわらず意見を言...続きを読む(全189文字)

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    岡山ネットワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 岡山ネットワーク株式会社
    フリガナ オカヤマネットワーク
    設立日 1983年9月
    資本金 25億2270万円
    従業員数 29人
    代表者 石井正人
    本社所在地 〒700-0986 岡山県岡山市北区新屋敷町1丁目1番18号
    電話番号 086-805-0202
    URL https://www.oninet.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1639362

    岡山ネットワークの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。