Ｐ・Ｏ・Ｐプロダクツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
顧客と直接やり取りをするので関係性を作るのが好きな人は楽しいと思います。ただ事務をイメージして入社するとギャップを感じるかもしれません。営業事...続きを読む(全258文字)

【良い点】
早めに申請を出せば有休も問題なく取得できます。
退勤についても早めに予定を決めておけば定時退社等は自由です
後日苦しむことも多々ですが
【気に...続きを読む(全262文字)

【良い点】
男女比は全体ではほぼ半々です。営業はみな男性のため、他の課は女性の方が多い課がほとんどです。年齢層もそれほど高くなくまた若すぎず、ちょうど良い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分達が作ることに関わった商品を街中で見かけたときにはやりがいを感じると思います。お客さんに商品を褒めていただけたときなども。
【気になること...続きを読む(全209文字)

【良い点】
配属される課によります。営業事務、デザイン課は残業があることが多いです。事務は定時に上がることも多そうでした。役職のある方は特に残業されてる方...続きを読む(全178文字)

【良い点】
なんでも自由にできる風土があり、自分のやりたい事ができる環境です。チャレンジした失敗には非常に寛容であり、主体的に動ける人には、とてもやりがい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
賞与に関しては、決算賞与で業績によって支給されていました。あまり多くはないですが、在籍中は毎年支給されていたと記憶しています。
【気になること...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回で各給与1ヶ月分のみ。退職まで変わりませんでした。昇給に関しても表向きに評価制度があると聞かさせていま...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給額や賞与の金額がどのような査定がされて決定しているのかが不透明であると感じておりますした。(当時は)
手当...続きを読む(全289文字)

【良い点】
給与面:同じ業界で比較すると少ない方だと思うが、資格手当がてきその他の手当も充実しているため、個人的に満足している。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年に数回査定があり、上長や所属プロジェクトのメインが評価をする形です。
チームへの貢献度や個人の能力への評価が基本になっています。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
アルバイトでも評価によって時給がアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や所属部門の部門長に気に入られないとなかなか厳しいと思う。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部は退職者が多いため社内体制が頻繁に変わる。
そのため、半期目標をたてても半年後になると達成できない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
大手だけあり安定した収入を期待できる。年功序列のため一気に年収を上げることは出来ないが、コツコツ努力すれば可能性は広がる。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)

【良い点】
物流業。繁忙期は仕事がいくらでもあるので生活残業に向いている。逆に、閑散期は仕事がないので、早上がり可能。副業するも良し。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)

【良い点】
正社員や、アルバイトスタッフの評価も、平等にちゃんと見てくれる上司がたくさんいた環境でした。
給料も平均的だと思います。続きを読む(全66文字)