南さつま農業協同組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ノルマがある
【気になること・改善したほうがいい点】
保険・飲み物・家電色々なノルマがあった。
保険に関しては学ぶ時間もなく先輩に着いていく...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が沢山働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だげ、お茶配り、湯飲みを洗う当番があった
昔ながらのルールなのかもしれな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
いろんな年代の人と関われる
青年部とか若い人と関われることからコミュニケーション能力
が高くなる
また、いろんな方と携われるのが楽しかった
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
月々の給与は正直少なかったが年2回の賞与はあったので助かった部分が大きかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家暮らしだったから...続きを読む(全194文字)

【良い点】
研修制度が整っていました。他の部署の人たちにも会えるので刺激を貰いながら研修に挑むことができます。
また、資格取得も会社のお金で取ることがで...続きを読む(全157文字)

【良い点】
福利厚生はとても良いです。社員旅行や、若者だけの飲み会などあります。
夏と冬に三日間づつ夏休みと冬休みがあります。しかし、有給がとりにくかっ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スキルアップの為の講習や講座、研修などは随時行われており、必須検定等の費用も初回は全額負担してくれるのでとても良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全204文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。特に、女性の働きやすい環境が整っており、産休・育休を経て復帰する職員は多かったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

【良い点】
こどもの学校行事など土日祝日が基本休みで、育児中の女性もいて、子育ての先輩も多く活躍されていて相談しやすい環境でした。有給休暇もあり部署や時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給与、退職金など福利厚生の面は安定しています。また職員の数も多いため、職員を育てるという環境は整っていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
札幌勤務でいい場所だと管理職でなければ基本は17時18時に帰れる。支所や忙しい場所は18-19時まで残っているらしい。
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みは多いほうだと思う。土日祝は休みがある。有給も最大40日たまる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、仕事を解る人が全然いない続きを読む(全79文字)

【良い点】
組合が強いので、サービス残業は全く無い。昔、サビ残させた支店があったが、その時は即時36協定破棄で、サビ残させた管理職が責任を取らされた。年...続きを読む(全84文字)

【良い点】
支店の大きさにもよるが、大きい支店は人数が多いので急な休みやフレックス出勤退勤も普通に皆使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自分が配属された支店と職種では残業時間は少なかった。平均5時間程度。産休育休も制度が整っていたが、男性で使用していた人はいなかった。
【気に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
土日祝日が基本的に休みで、年間休日もしっかり確保されていたため、プライベートとの両立はしやすい環境でした。残業は時期や担当業務によって発生す...続きを読む(全183文字)

【良い点】
業務によると思いますが、休みは比較的取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が30分以上から出でないとつかず、役席者に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
休みが非常に取りやすく、当日でも昼から休むことができる。外回りだとより取りやすく、自分でスケジュールを立てやすい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、担当業務や役職によって差があるものの、一般職であれば基本的に残業は少なく、比較的仕事とプライベートの両立がし...続きを読む(全271文字)