エド・インターの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
私が在籍していた時は男性女性の割合が半々でした。上層部に女性も多く性別が評価に影響する事はなかったように思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
玩具の企画という仕事自体は楽しく、学びも多かった。会社も可愛らしい商品サンプルがたくさんあり、きれいなので印象はとてもいいと思います。社員へ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
商品の品質に疑問を持つこと、希望部署に配属できる見込みがない事がわかり、退職の申し出をしました。退職時は引き留められたものの、後釜として中途...続きを読む(全329文字)

【良い点】
エンドユーザーから直接商品のお問合せがあり、クリスマスや誕生日前の特別なタイミングでの接客(電話対応)では直接感謝の言葉を伝えてもらったり、...続きを読む(全378文字)

【良い点】
女性社員が50％以上を占め、玩具メーカーということもあり、出産、育休、時短勤務などに関しては理解があったと思います。
体調不良も生理を理由に...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルというより、こう考えるべきとい
うマインドを叩き込むような研修や社内行事があるなど、独特の社風が合わないと...続きを読む(全89文字)

【良い点】
クリスマス商戦以外の時期やトラブル発生時以外は遅くとも20時までには退勤できましたので、ワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
知育玩具や子ども向けの雑貨という商材の特性からか、女性社員の割合が高く、社内における子育てへの理解は高いと思います。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は社員による研修、OJTです。前述のとおり、スキルというよりマインドを叩き込むような内容でした。外部研修も受...続きを読む(全143文字)

【良い点】
商材は百貨店や有名な雑貨店等でも扱われており、普段の生活のなかで目にすることも多かったり、友人が使ってくれていたときにはやりがいを感じました。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特段、福利厚生があったか記憶していないが、休みの日に釣りの研修があり、その費用負担などは会社持ちであったと記憶し...続きを読む(全80文字)

【良い点】
服装や髪型などはとても自由なので、おしゃれがしたい方にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お昼休憩が45分しかな...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
補助ほとんどなく、給料が極端に低い。
家賃手当もなく、あるのは営業手当、交通費のみで他はひとつもない。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場にもよりますが、人手不足のため有給休暇が全く取れません。長期休暇などはもっての外です。ただ外国人社員は1ヶ月...続きを読む(全117文字)

【良い点】
家族経営の会社なので、人があたたかく学生バイトにおいてもボーナスなどをいただけた。長く働いているスタッフも多い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
退職金、確定拠出年金、産休育休などひと通り揃っており、カフェテリアプランも導入されているため福利厚生は充実している印象があります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員の福利厚生は充実しているように感じる。家族手当てや会社都合の移動であれば家賃もでる。自社ブランド製品が半額で買えるので好きな人にはとても...続きを読む(全117文字)

【良い点】
株主か何かの商品が安く買えたりみたいなのがあった気がします。あとは店によるかもしれませんがアルバイトや社員で行くアウトドア会みたいなのもあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自社商品の購入にあたり社内規程のポイントが付与され、次回の購入にポイントを充当し割安で購入できるという点でとてもありがたいシステムである。続きを読む(全75文字)