エド・インターの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルというより、こう考えるべきとい
うマインドを叩き込むような研修や社内行事があるなど、独特の社風が合わないと感...続きを読む(全89文字)

【良い点】
クリスマス商戦以外の時期やトラブル発生時以外は遅くとも20時までには退勤できましたので、ワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
知育玩具や子ども向けの雑貨という商材の特性からか、女性社員の割合が高く、社内における子育てへの理解は高いと思います。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は社員による研修、OJTです。前述のとおり、スキルというよりマインドを叩き込むような内容でした。外部研修も受け...続きを読む(全143文字)

【良い点】
商材は百貨店や有名な雑貨店等でも扱われており、普段の生活のなかで目にすることも多かったり、友人が使ってくれていたときにはやりがいを感じました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
知育玩具の企画という業務自体は楽しく夢のある内容だと思う。営業や上層部とうまく関係が築ければ和気あいあいと企画を進めることも可能です。
【気に...続きを読む(全214文字)

【良い点】
英語を使って貿易事務だけでなく幅広い業務に携わることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品イメージと異なり、社内の雰囲気がギ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
役職についている女性も多かったですし、男女関係なくキャリアアップは可能かと思います。産休・育休明けて復職される方もいらっしゃいましたし、時短勤...続きを読む(全155文字)

【良い点】
海外取引先との折衝も多く、またある程度自分の考えたように仕事を進めることができ、貿易だけでなく商品の企画や品質管理に関わる仕事もできるので仕事...続きを読む(全236文字)

【良い点】
私が在籍していた時は週に１度ノー残業デーがありました。また、社員同士の飲み会などプライベート交流が(表面上)禁止されているので、そういう点での...続きを読む(全252文字)

【良い点】
明るく笑顔も多い職場で、管理職も一般社員も分け隔てなくみんな適度に仲がよいように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、自...続きを読む(全151文字)

【良い点】
新卒メンバー、中途ともに人はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途メンバーの採用について、もう少しスキルのある人を採用してほしい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性が多いので仲良くなれば相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でも全く会社のルールに従ってない方もいれば、この人が管理職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職の人は役員の人にキャバクラなど夜のお店に連れて行ってもらえるのを毎月のように見かけました。そういうのが好きな方にはかなりいいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
優しい人が多い気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はどんなふうに評価されてなれるのかが不透明。長く在籍して、上司に気に入...続きを読む(全93文字)

【良い点】
役員、部署間での派閥的な動きがなく不要な対応が要らない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクへの対応について早期の判断が必要では。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方の考えなど改めた方が良いです。
新しく入られる方や正社員以外の方に親切にした方が良いと思います。
その方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い点があまり浮かばない
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば悪い点があったら管理職の方ははっきり言わない。人に言わせようと
してい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
フットサルなどの活動が活発な社内サークルはある。ほとんど男性の活動の印象。コミュニケーションは比較的取れている方であると思う。仕事や行事を通じ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員は優しく穏やかな人が多いです。関わりがあまりない部署の方でも、この商品可愛いですねと気さくに声をかけてくださったり、困っていると手伝ってく...続きを読む(全88文字)