この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職についている女性も多かったですし、男女関係なくキャリアアップは可能かと思います。産休・育休明けて復職される方もいらっしゃいましたし、時短勤...続きを読む(全155文字)
株式会社エド・インター 報酬UP
属性 |
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【良い点】
役職についている女性も多かったですし、男女関係なくキャリアアップは可能かと思います。産休・育休明けて復職される方もいらっしゃいましたし、時短勤...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
英語を使って貿易事務だけでなく幅広い業務に携わることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品イメージと異なり、社内の雰囲気がギ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
3回も面接をして入社することもあって、社員は優秀で人当たりの良い方が多いです。仕事中はピリピリしていることもありますが、休憩時間は和やかな雰囲...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
海外取引先との折衝も多く、またある程度自分の考えたように仕事を進めることができ、貿易だけでなく商品の企画や品質管理に関わる仕事もできるので仕事...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
ノー残業デーだけは早く帰れる。20時には消灯と決まっていたので、残業したとしても20時には絶対に退社できる。家が近ければ、多少ゆっくりはできる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本給は悪くはない。住宅手当が手厚い。残業代は上限はあるものの、きちんと支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業なし社員、一時的パートへの変更など家庭の事情で制限のある女性には働きやすい条件を相談にのってもらえるのはとても働きやすいです。
産休・育休...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業代は正しく支給され、毎年昇給はある。
評価制度がしっかりしており、上司との個人面談で成長への目標を話し合うことができるため、曖昧な評価では...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
販路を海外に広げているため特にアジアの企業が増えている。ベトナムに自社工場があり生産が中国製から移行し品質が格段に上昇してきている。
定番のみ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業は20時間までを徹底している。その分効率化を求められるが、思いっきり仕事をしてスパッと切り上げられるのでダラダラ仕事が苦手な人にはピッタリ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
セミナーの参加、役立つ資格取得へのバックアップは100%で会社として推奨している。またジョブローテーション制度があり、スキルを身につければ自分...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
結婚、出産をして勤務していたが夫の転勤で退職した。
出産時も産休・育休がしっかりとれて復帰後もライフスタイルに合わせ
家事・育児に負担の無い勤...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社してからすぐに幅広い責任のある仕事を任せてもらえますので、やりがいを感じられる人はいると思います。海外工場への出張もあります。テキパキと仕...続きを読む(全310文字)
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当時はバーベキューなどの行事があり、楽しかったです。材料費はもちろん会社持ちで、家族を連れて行けるので助かりました。普段もおやつなどの差し入れも多かったで...続きを読む(全153文字)
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小さな会社だったので、ひとりひとりの責任が重く、パートでしたがやりがいはありました。
自分が関わった商品がはじめてサンプル化され、カタログに載り、新商品...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社エド・インター |
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フリガナ | エドインター |
設立日 | 1988年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 楢井貴博 |
本社所在地 | 〒660-0807 兵庫県尼崎市長洲西通1丁目13番1号 |
電話番号 | 06-6488-1100 |
URL | https://www.ed-inter.co.jp/ |
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