この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
予算取れれば社外研修にもいかせてもらえるし、社内研修も充実していた。メンタルヘルスやコミュニケーションに関する研修も勉強になった。
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全労済アシスト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全労済アシスト株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に全労済アシスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
予算取れれば社外研修にもいかせてもらえるし、社内研修も充実していた。メンタルヘルスやコミュニケーションに関する研修も勉強になった。
【気になる...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員から契約社員にステップアップができる。契約社員になるための試験(面談、筆記試験)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己啓発として研修を受けることができます。
教材を使用する場合も全額会社負担ですが修了できない場合は自己負担となります。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
スキルは特に求められないと思うので経験がない人でもやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の専用システムを使うので、ワードや...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署と繁忙の時期によるのですが、休みが取りやすい。月1.2回は計画的に休んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
育児休暇ほぼフルでとる人が多い印象だった。結婚して子供が生まれると活用するのが当たり前だった。そのため、男性も取りやすかった。
【気になること...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
働いている人は全般的に優しい。女性が大半を占めているのもあるが、声を荒げる人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の成り立...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすいので、子供の行事などで休む事ができる。また他の人と有給取得日がかぶらないようのと言われているが、どうしても予定をずらせない...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい。基本的に申請すれば、必ず取得できる。私は派遣社員だが、正社員の方はお子さんが小さければ時短勤務が可能で、子供の発熱で休ん...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特別手当が派遣社員にも支給される。
業務がひっ迫した時は1人2万円もらえた。
また食品の高騰などで、1回だけだが1万円もらえた。
派遣社員にも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
無期雇用派遣なので、とりあえず安定して働ける。
人間関係は良好で、派遣社員は残業も少ない。(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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時給は上がらず、時給交渉をすると、暗に辞めてもらっていいという空気を出されます。(複数人)
仕事中は、正規、非正規に関わらず、私語が多く仕事量に余裕のある...続きを読む(全254文字)
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社員はよく休みます。一年に一度、1週間連続して休むことが義務付けられています。働きやすいのではないでしょうか。遅刻や早退もあまりとがめられません。続きを読む(全73文字)
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事業内容はすべて親会社からの仕事です。
ペーパーレス化、システム化を進め、人を切る方針でしたが、
親会社が同様のことを進めると、この会社の仕事も減り、まっ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
定期的な勉強会や情報はたくさん入ってくる。社員同士の知識力も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に個人事業主の集まり。部署のま...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
仕事に必要なのはもちろんだか、他の仕事でも使えるようなことを教えてもらえる。資格補助はもちろん、手当もありいいと思った。
【気になること・改善...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社時に時間をかけて研修があるので、すぐに現場で働かないといけないわけではありません。会社にまずは慣れる期間があるのは良い点かと思います。
【...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
教育制度や、研修制度もとても充実しており、人を育てていこうとする意識が感じられて、とても成長できる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
営業として自立出来るのでここで結果を出せる人はどこでも成功できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの体育会系なのでその辺は...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
この資格があると給料が上がるという分かりやすい指標がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強は自分でやるものという考え方は個人的に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育や研修はまだ力を入れているものの、中途入社の方に関しては研修制度が全然なく支社の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
研修は本当にしっかりしています。研修の時点でFP2級の問題がほぼ解けるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に出ると研...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
光通信のグループ会社ということもあり、営業力はつく。とは言え昔の光通信のような営業方法はとっておらず、コンプライアンスを遵守した営業方法を取っ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保険の知識や保険会社独自のツールを活用するため、一般的な事務職が活躍するExcelやWordなどはほとんど身につき...続きを読む(全81文字)
会社名 | 全労済アシスト株式会社 |
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フリガナ | ゼンロウサイアシスト |
設立日 | 1981年11月 |
資本金 | 8567万3000円 |
従業員数 | 983人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 稲村浩史 |
本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目24番33号 |
電話番号 | 06-6330-1031 |
URL | https://zenrosai-assist.co.jp/ |
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