全労済アシストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性社員が多い会社です。そのため、産休育休を取られてる方も多くいらっしゃいましたし、復職率も高いかと思います。
管理職も女性が多いので、スキ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間は異なります。
定時で帰れる部署があったり、1.5から2時間の残業時間がある部署もあります。...続きを読む(全118文字)

【良い点】
作業はルーティン化されてることも多く、同じ業務を日々こなすといった形です。イレギュラーはありますが、内容を覚えてしまえば、難しい仕事ではあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
皆さん優しい方が多く、他部署とのやり取りもしやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し部署全体をみていただけると...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年末年始は短めで、お盆休みはありませんでしたが、土日祝がお休みなので、年間休日はそれなりにあります。
ノー残業デーもありました。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
パート社員でも産休育休を取得している方が多く、復帰後も子どもの病気など急な事にも嫌な対応などないので、働きやすいと思います続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、残業は少ない方だと思います。また残業が可能かどうかを含めて、個々の仕事残量など聞いてくれる制度なので、就業時間後は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすく、残業も少なく、社員の方々も優しい方ばかりで働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数に関係な...続きを読む(全145文字)

【良い点】
有給休暇をきちんと取得できる。パートでも産休育休を取得できているし、元の職場に戻って来れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全117文字)

【良い点】
パートは勤務年数に関係なく、全員同じ給料（時給）なので、勤務年数が浅い人にとっては良いのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話をして運良くお客様が話を聞いてくれて運良く契約をとれれば少しは嬉しいがキャリアアップに繋がるかとなる...続きを読む(全126文字)

【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支社によります。全体で研修はありますが、基本はOJTですので、その支社の先輩の教え方次第になります。た...続きを読む(全115文字)

【良い点】
本社で数ヶ月研修を行うのですが、真面目に聞いていれば得るものは多いです。資格習得に向けてじっくりと学ばせていただけます。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業務上取得が義務付けられている資格以外にも支援が複数ある。取得すれば申し訳程度の一時金も支払される。続きを読む(全56文字)

【良い点】
鑑定人の資格取得は奨励しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に人事部が存在していないので、入社後は配属ガチャです。部下の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
【成長・キャリア】
研修制度は整っていますが、より専門的なスキルアップ支援があればさらに良いと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
塾がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその塾が聞く方が多いため、あまり意味がないと思う。
教えるのが上手ではない人が塾を行...続きを読む(全81文字)

【良い点】
営業スキルアップが図れる。代表取締役はもともと損保のトップセールスマンであるうえに、営業手法を言語化して会社全体に共有しているため、勉強にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
資格はコロナ禍でファイナンシャルプランナーと証券外務員1種、コンプライアンスオフィサー、個人情報保護オフィサーを取りました。

この内ファイ...続きを読む(全180文字)