この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションはしっかりとってくれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃくちゃ引き止められる。法律違反だと思う。人...続きを読む(全88文字)
株式会社メディケア・リハビリ 報酬UP
社員・元社員による株式会社メディケア・リハビリの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディケア・リハビリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションはしっかりとってくれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃくちゃ引き止められる。法律違反だと思う。人...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やめるのはあっさりとやめられる特に強く止められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高い人の仕事を代わりにしているのに...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
不当な配置転換(左遷)と、減給のため。
元々総合職として勤務し、オフィス系一筋だったが、4年ほど経ったある日、突...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不当な配置転換(左遷)と、減給のため。
元々総合職として勤務し、オフィス系一筋だったが、4年ほど経ったある日、突...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
上司にはきちんと意思を伝え、理由を述べれば理解してもらえます。
短期間での勤務ではありましたが、私自身は未経験の業務ということもあって、退職後...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はありませんでした。評価制度は、一般社員の立場からはよくわかりませんでした。評価面談は特にありませんでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
裁量をもって業務にあたらせてもらえました。新しい取り組みに携わることもでき、主体的かつ自由に業務を進めることができました。また、雇用形態問わず...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
交通費はきちんと支給されます。実務者研修は会社負担で受講することができるそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、有給はしっかり希望した日にとれます。取得日を指定されることは一度もありませんでした。育児と両立している方もたくさんおら...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
育休は取りやすく、全員取られていました。
男女ともに働きやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休を取得し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
訪問件数が多ければ多いほど、給料が良い。
インセンティブ制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問件数が少なければ、給料が少ない傾向。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
小児事業、旅行事業など、色んな事業に取り組んでおり、意欲があればどの事業にも参画することができます。様々な働き方を経験することができるのでその...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利用者様の入れ替わり頻度は少なく、同じ利用者様を長いスパンで訪問することが多いため、やりがいの部分では満足度は低い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自由に働くことができると思います。
訪問件数も自由に組むことができ、比較的柔軟に勤務することができました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
療法士の教育制度はしっかりしており、訪問業務に関して一つの冊子にまとめられており、一から説明をいただけます。
事業所によって上司は変わるので、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
今働いているので、職場の口コミみてて、批判的な意見を書いている人は、辞めた時期からあの人とあの人だろうと推測します。はっきりいって、まわりに迷...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
退職の際に上司が引き留めて下さる場面がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間が想定より長時間かかりました。また、社員の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
学べることが幅狭いため、スキルアップしたいと感じ、退職しました。
退職は引き止められることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
新規園を次々オープンしているため、同時期に入社した職員が多く人間関係は概ね良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
·基本給が85...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めてた数年でも10人以上は鬱になったり精神病になりやめているのに、何も改善されないする気が...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
パワハラやモラハラなどの要素はないので、女性も気楽に働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員の年齢が高めなこともあり、...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
リモートワークを推奨しています。本社オフィスは駅近で便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に物を言えない体質です。特に経営...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
キャリアップでの退職のため歓迎してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者から粗暴行為を受ける覚悟を持って働かなければならず、虐...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
インセンティブ制のため訪問件数をこなすほど給料が多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣のコンプライアンス意識が低いと思...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足でホームが回らない。にもかかわらず、どんどん入居者が入ってくる。そのため、入居者に満足なサービスを行え...続きを読む(全205文字)
会社名 | 株式会社メディケア・リハビリ |
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フリガナ | メディケアリハビリ |
設立日 | 1990年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 797人 |
代表者 | 米永まち子 |
本社所在地 | 〒583-0864 大阪府羽曳野市羽曳が丘4丁目18番3号 |
電話番号 | 072-979-7704 |
URL | https://kango.medi-care.co.jp/ |
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