メディケア・リハビリの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
リゾートの福利厚生があるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は1カ月勤続につき5000円。長く勤めても倍率が上がることはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
やめるのはあっさりとやめられる特に強く止められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高い人の仕事を代わりにしているのに...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社長は女性。女性の管理職もまずまずいる印象。産休育休も取りやすく、時短勤務もしやすい環境はある。男性の育休はとっている人をみたことがない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず人事面が無計画であり、常に幹部の思いつきで、コロコロと持ち場を変えられたり、異動させられる。

慣れてきて覚え...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不当な配置転換（左遷）と、減給のため。

元々総合職として勤務し、オフィス系一筋だったが、4年ほど経ったある日、突...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく目先の思いつきで、いろいろな事業に手を出し、どれも中途半端になっている印象。

同時に、人事面も計画性がな...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々低賃金な上に、定期昇給・賞与・退職金がないため、慣れれば慣れるほど、待遇面の不満が溢れてくる。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく目先の思いつきで、いろいろな事業に手を出し、どれも中途半端になっている印象。

同時に、人事面も計画性がな...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不当な配置転換（左遷）と、減給のため。

元々総合職として勤務し、オフィス系一筋だったが、4年ほど経ったある日、突...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々低賃金な上に、定期昇給・賞与・退職金がないため、慣れれば慣れるほど、待遇面の不満が溢れてくる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
マネジメント、現場プレーヤーどちらも評価される仕組みのため、給料あげたいならマネジメント側にまわらなければということはなく、プレーヤーでいたい...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当していた業務の内容からして妥当なのかなと思っていましたが全国的に考えると少し低めなのかなと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
冬のボーナスは給料の3分の1
4月に1ヶ月分、6月に半分
ボーナス支給で金額ミスあり、返済求められます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
施設長に気に入ってもらえれば昇進もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくどこの施設も評価は同じである。
とにかく競合他社に比べ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給料に関していい点はありません。手取り20万で少なすぎです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業禁止令が上から出されていて人が足らず...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。新卒入社だと年を重ねるごとにボーナス額が上がっていくが、中途採用だと上限額がある。ほぼ中途採用の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料は高めではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな方法で人事評価しているか全くわかりません。毎年人事評価の仕方変わります...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったところで、現場をあまり見てなく情報収集だけしてホーム長の判断してしまうので、よくわからないですね。
基本給...続きを読む(全94文字)

【良い点】
給料は特に不満なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートや一般支援員は問題ないが、管理職や専門職の給料は少ないと思う。これで...続きを読む(全223文字)

【良い点】
頑張って分だけインセンティブがもらえたので良かった。
ただがんばらないとインセンティブがないので基本給のみ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)