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株式会社ジェステック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェステックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェステックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェステックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェステックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

ジェステックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ジェステックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ジェステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他飲食・フード系関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体が資金は持っているので店舗は出そうと思えばすぐにでも新店舗は出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上げは何年上がってい...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ホールディングス化したようです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を育てず、どんどん肥大しようとしている
    人を大切にする会社にならい...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やり方によっては、事業の将来性は十分あると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職から聞いた話によると、ガス事業とリフォーム事...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務は生産性がないから という考え方の会社で、使い捨てが当然という会社です。与えられた仕事もどんどんやる事が...続きを読む(全153文字)

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    ジェステックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジェステックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電気工事士等、業務に必要な資格は取らざるを得ないような環境。
    取ることで、自身のためになるものなので、それは良い点かと思う。
    【気になること...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男尊女卑はない
    やればやるだけ任せてもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サポートはあるが、教育体制は脆弱。
    学ぶ能力が弱い人間...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最低限です。あまり期待はしないほうが無難です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生など不透明なこと多数。
    軸を決め、社員に明示...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上がる時は一気に上る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務員、現場の昇給、ボーナスは社長の一存で非常に不透明
    時期時期で見直している...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量仕事のような形で自分の仕事が終わっていれば休みは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が偏りすぎている。
    前向きな人...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある意味、仕事さえ出来てれば良い社風。
    仕事ができて、いい意味で空気を読まずに仕事ができる能力があればワークライフバランスは整えられる。
    そ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職願を提出してから、1ヶ月程で退職出来たこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まともな人はこの会社には長くいない・いれないと思う...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職に関しては、あまり残業もなく、休みもきちんと取れるため、ワークライフバランスはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張をしても出張手当も出ない。
    正確には出るし、就業規則に記載があるが、役員が就業規則を社員...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ジェステックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職人の中には優しい人もいる。
    社内で過ごす時間が短いからか、社内で過ごしている人(事務等)よりも人を貶めるような噂話をしたりする人が少なく、...続きを読む(全270文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社タツノの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の理解不足かもしれないが、将来性はあまり感じなかった。上の世代の方にとっては逃げ切りだからいいんだろうな、と...続きを読む(全83文字)

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    セキスイハイム東四国株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄骨住宅ではネームバリューが非常に高いため、耐震性を重視する傾向のお客様からの支持は一定数あります。高知県に営業として配属されるとやり易いか...続きを読む(全163文字)

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    株式会社野村工務店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職で入社した社員は比較的早い段階で退職してしまう印象があり、結果として同じような価値観の社員が残りやすい傾向が...続きを読む(全273文字)

    この投稿でわかること
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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    相続税の税制改正がありますので、新築アパートマンションのニーズは減ると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社の商品のデザイ...続きを読む(全94文字)

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    五洋建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    国内土木・建築、国際部門ともに好調であり、業務連携している点は評価できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海洋土木は大手レベル、国...続きを読む(全120文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全国展開、全店100店舗を目指しているので、志は高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材がついていけるかは別です。
    正...続きを読む(全91文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最大手企業である為、建物だけではなくロボット事業など多角的に事業展開していることから、世の中の情勢を見て顧客のニーズに応えることの出来る経済...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社前澤エンジニアリングサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    水道関係公共工事の仕事なので仕事が途切れることはないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社側の考えが古い、時代についていけてい...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    のんびりできる。成果には反映されない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    旧態依然とした会社なので、成果を出した方が損を感じてしまうので...続きを読む(全93文字)

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    株式会社マルコーホームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長不全である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってくる人よりも辞める人の方が圧倒的に多い。最終の給与も支払わない事があるらしい...続きを読む(全219文字)

    この投稿でわかること
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    ジェステックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジェステック
    フリガナ ジェステック
    設立日 2002年6月
    資本金 1000万円
    従業員数 48人
    代表者 小林吉勝
    本社所在地 〒367-0035 埼玉県本庄市西富田356番1号
    電話番号 0495-21-2285
    URL http://jestec.co.jp
    NOKIZAL ID: 1365304

    ジェステックの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。