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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

栄光ホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社栄光ホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社栄光ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

栄光ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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栄光ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

栄光ホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日は休みではないです。
これは注意した方が良いです。
教室によって普通に開いてます。
ゼミがあったりするので
...続きを読む(全216文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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栄光ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チーフ制度なるものがあり、階級によってもらえる額が違った。私は月に3万円ほどもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体...続きを読む(全231文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通り塾の先生として基本は学べる。学生が学校の先生を目指すのであればいいレベルの研修ではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全298文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒さんと関わるなかで
何年も同じ生徒さんを見ることができ
成長が手にとってわかることです。
これはかけがえのないことです。

また正社員だと...続きを読む(全168文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人によって価値観が違い
教育の業界なので
2、3年で上司は異動することになるが
その都度新しい教室づくりをしないと...続きを読む(全188文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中学受験の塾ではトップクラスに大きく、わりと安定しているか?
栄光ゼミナール以外にも事業があるので、別ジャンルにキャリア転向もできるかもしれな...続きを読む(全231文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常時は授業が夕方からなので、出勤が遅い。平日休みが取れる。
他社員、アルバイトと持ち授業の調整を行えば、長期休暇も取れるかも?
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教室事務はほとんど女性なので、仕事内容含め働きやすいと思う。
ただ教室によっては事務一人の場合もあるので、きちんと自立して仕事を進める必要があ...続きを読む(全190文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高級時計の販売とのことなので、お客様のお金を持っている方が多く、接客には特に気を使いました。しかし、やりがいある仕事。なかなか大変でしたけど頑...続きを読む(全181文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給なので、授業分は給与が支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
別途手当てが出ているという理由で、過度な無給労働を強いられ...続きを読む(全203文字)

株式会社栄光ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
塾講師・家庭教師
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
塾はいくつもあるため差別化が難しい。
首都圏では各主要駅に教室を配置し、確実におさえてる印象。最近ではイメージキャラクターを作り、CMで広告を...続きを読む(全195文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社うちナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
圧倒的な社長のカリスマ性。この人についていけばどこまででも行けると本気で思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスとしての方向...続きを読む(全125文字)

イオンモール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤時間にある程度融通がきくので育児や介護をしながら働くことができる。
服装や髪色、ネイルなども奇抜すぎなければほぼ自由。
水分補給も自由にで...続きを読む(全91文字)

CIFO株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料に関してはやった分が一応反映されると思う。不動産業の中では割とベースが高めに設定されてあると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

株式会社レオパレス21の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が不正を隠している。そのせいで入社してからしばらくして問題が起きてしまった。退職者もふえてボーナスも減った。続きを読む(全76文字)

株式会社大京アステージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって雰囲気は異なる。今いるところは茶髪の営業、果ては課長まで髪を染めていてギョッとさせられた続きを読む(全70文字)

株式会社レーサムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会的信用と安定した業績に惹かれたからです。霞が関にある本社で働くことができるというのも、大きな魅力でした。
実際に入社してみると、予想以上に...続きを読む(全129文字)

株式会社アレップスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは店舗にもよるが、辞める人間が後をたたず、ひっきりなしに人が入れ代わる。アレップスに残...続きを読む(全796文字)

ケイアイスター不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ベンチャー企業と行っているが、その通りだとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガツガツしていてメンタルが強い人には向いている...続きを読む(全81文字)

株式会社リスコンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はとても風通しの良い雰囲気を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入社してみると従業員数も数十人規模であるため、その輪に...続きを読む(全97文字)

大成有楽不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はビルメンになりたかった事。
大成建設グループというネームバリューは大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場...続きを読む(全142文字)

栄光ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社栄光ホールディングス
フリガナ エイコウホールディングス
設立日 2006年7月
資本金 2000万円
従業員数 5人
本社所在地 〒676-0068 兵庫県高砂市高砂町鍛治屋町1380番地
電話番号 079-442-1010
NOKIZAL ID: 1467862

栄光ホールディングスの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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