ＣＴＭサプライの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
残業代、交通費あり、昇給は年間5000円
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代15分単位
交通費は毎月少しずつ返済
住宅手当などは...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝職場に着いた瞬間に上司に応援に行って来てと言われ、1時間以上かけて移動したり、下処理をしてから応援に行くことも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が多い職場です。女性の責任者もたくさん在籍しています。
産休から帰ってくる方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人がいないのでスキルアップしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては教え方だいぶ異なるので、応援などいくと注意され...続きを読む(全87文字)

【良い点】
長く勤めるとたくさんいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足などで忙しいのに少しの手当てしかないです。
賞与はその年...続きを読む(全119文字)

【良い点】
子供たちの笑顔を見るとやる気が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって仕事内容やり方が変わってきるので、応援や移動し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
夏休みや春休みなどにお休みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給は使えません。
夏休みに全て会社の方で使用されま...続きを読む(全145文字)

【良い点】
福利厚生は健康診断に1万円出してもらえます。健康診断を受信する病院は、1万円以内のところを自分で探して自分で予約します。
調理師免許を受ける...続きを読む(全192文字)

【良い点】
調理や作業に慣れてくるとキツさは感じない
日々の業務がルーチンなので、作業効率を考えられる人は適正も高いと思われる
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
他の方の話を聞いても、ほとんど昇給は無しと聞いた
人手不足による昇給などはあるみたいだが役職手当も期待できるようなものではなかったそう
【気...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際はセールス課でのドライバー勤務は、フレッシュサービスと自社物流の仕組みを理解することという目的だと言われ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
入社前に感じていたことは、ここでの経験はとても今後に生かせると期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い方ではある意味経験...続きを読む(全109文字)

【良い点】
パン作りの工程のこだわりに魅力を感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物がボロい。本社や神戸工場以外は気にしない方がいいと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系の会社で安定感があると思っていたが子会社という事もあるのか全く還元されていないように感じました。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由度は高いが、社風が古く上司に気に入ってもらわないと、上に上がれない。
給料は、毎年ほぼ定額あがり、それなり。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社後に初めて知った良い点は、社員同士の連携が非常に強く、部署を越えて協力し合う文化が根付いている点です。また、若手にも積極的に挑戦の機会が...続きを読む(全105文字)

【良い点】
宮崎でトップレベルの民間企業だったから。ボーナスも良く、宮崎にいる大学生はとりあえず受けている印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
人当たりは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
売上2000億程度の会社なのに業界トップを目指すような営業戦略を取るから成長も...続きを読む(全132文字)

【良い点】
条件の違いに驚いた。とにかくプライドが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人があまり集まらない。年寄りが多い。やめてていく人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い点でもあり、悪い点にもなるかもしれないが、上層部が大変親身になってくれる。異動したい場合は叶えてくれることが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)