社会福祉法人秀峰会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
本部はない。その場はその場でやっつけしごとが好きな人はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧で思いやりのある仕事は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
次々に事業所、サービスを、展開させ。グロース企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会福祉法人であるにもかかわらず、売り上...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の管理者が多い。馬が合えばいいがもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者が多いゆえに、嫉み、嫌味、陰湿な言動が散...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ポジティブな表現だと、適当。頑張っても頑張らなくても平等に評価点になる。それは、標準かそれ以下に判定される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
◯山というサボり魔が居る。
サボっても、努力しても、評価は低い。
退職時は、ボーナスが著しくさがる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
現場でなければ、定時退勤を強要される。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の仕事負荷、仕事内容を上司が知ろうとしない。というか、無...続きを読む(全81文字)

【良い点】
地域特有の福利厚生グループに加入していることもあり色んなサービスを受けやすい。更に法人のグループに会費月額500円払うと食事会に参加出来たり...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人事評価次第で給与や賞与が変わってくる。事業所内の相対評価で高い評価を得ることが出来れば賞与も4カ月分程度望めたりと希望は多い。が、評価する...続きを読む(全194文字)

【良い点】
月で希望休を出していくことになる。完全シフト制な為、平日の安くて空いている時に旅行に行くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性が多いこともあり、話しやすい人を見つけることで自分の意見も採用してもらいやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職届がなかなか届かなかった。
退職理由・退職検討理由の満足度は低いと感じました。働き方や...続きを読む(全133文字)

【良い点】
様々な形態の園を運営しているため、認可園だけでなく、（院内保育園の）夜間保育なども含めて様々な経験はできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場課題に対する改善が進みにくく、努力が評価・処遇に結びつく実感も乏しい環境でした。継続して働...続きを読む(全108文字)

【良い点】
大手グループということもあり、福利厚生や研修制度は非常に充実していました。特に、入社時の研修や定期的なスキルアップ研修が整っている点は、未経...続きを読む(全526文字)

【良い点】
政治とのつながり
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者のスキルを伸ばすと事業所の収入が下がる仕組みです。そのため、何もさせないこと...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が親族関係なのは地雷だと考えた方がいいと思います。

コロナの時期でもあったので気を付けてはいても、介護事...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が十分に機能しておらず、適切に評価された人が役職につかないケースが多く、現場の体制に不安を感じました。慢...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上のキャリアアップが見込めない。人事異動も少ないため、仕事も属人的、新たなスキルの習得が難しい。
自分がよ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
頻繁に面談や勉強会があり、向上心のある人にとっては成長できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な事情による退職なの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の身体的接触があり、施設長・本社の社員に相談を投げかけても意味がなかったです。相談窓口...続きを読む(全101文字)