社会福祉法人秀峰会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
他職種連携など人との交流が多く、制度改定などもある為、学ぶ姿勢が有れば多くの事を吸収しスキルアップ出来ると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有休取得率は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可、学習支援は法人が認めた場合のみ。自己研鑽と言われますが、それに準ずる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
プライベートや有給に関する干渉は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は30分単位での申請です。帰社後からの残務が多く、年々仕事...続きを読む(全92文字)

【良い点】
性別や人種の影響は無く、働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足の為、産休や育休などの報告時に当事者が気を遣...続きを読む(全93文字)

【良い点】
法人のため、安定はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大と人手確保や質が追いついていない。既存の職員に対する労いやフォローは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
事業所の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の頑張りが給与に反映されているか疑問に感じます。事業所の風通しは良いですが...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度評価があります。しかし、頑張りが給料に反映されているか疑問です。今期は昇給がありませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
法人内、事業所内研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人としての叩き台が少なく、事業所事のルールや対応が多いです。日々の業務...続きを読む(全110文字)

【良い点】
福祉業界で、神奈川県が本社で大きな社会福祉法人ですので、将来性はあり安定している法人だと思います。
介護職員から、施設経営者や本社へのキャリア...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ボーナス4ヶ月。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス4ヶ月とうたっているが、訪問件数をこなしていないと少なくなる。自分が休んだり...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系で、上の言ったことは絶対といったところがあります。社員自体は仲が良いですが、上に意見が反映されること...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は毎週水曜日に、21時か22時まで本部の会議で残業させられます。強制です。業務形態上翌日の朝も早い仕事なので...続きを読む(全149文字)

【良い点】
研修ばかり受けて管理職になっているため、やさしい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によってはかなりのばらつきがあり、やは...続きを読む(全96文字)

【良い点】
どこも、人間関係は運です
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も結局は本部や法人に振り回されており、現場との板挟みになっており、大変...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の好き嫌いが態度に出るような
せっかちな人は管理職に向かないと思います。面接でも前のめりだったから2次面接で辞...続きを読む(全118文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ方が精神的におかしくなっているのか、八つ当たりするような人だった。
施設によるかと...続きを読む(全102文字)

【良い点】
管理職の良し悪しは本当に人になりますが、私がお世話になった管理者は良い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい方が多かったの...続きを読む(全123文字)

【良い点】
良い点をあげるとしたら、精神面が非常に鍛えられるかもしれないです。いい人もいますが厳しい人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
昇進すると役職手当だけでなく基本給もかなり上がるので給与待遇面は良いと思われる、その分責任や仕事量は増えるが‥。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社会人として常識以上のことを教えてもらいました。今思うとキャリアのスタートがここで良かったです。他社に移りましたが、かなり当時の教えてもらった...続きを読む(全92文字)