ルールブックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社員がいろんな場所へ
出向するので社内同士のコミュニケーションがとりづらい。
現在は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内でしっかり教育体制が整っている。
業務と関係あるイベントに会社として参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の支給が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
テレビ業界だけでなく
インターネット動画の業務も増えているのでいろんなジャンルの動画制作に携われる。
社内に撮影スタジオがある。
映像編集中...続きを読む(全126文字)

【良い点】
やればやっただけ、現場に出る機会は与えてもらえる、お金はもらえなかったけど。向上心があればいくらでも学ぶ場所がありました。フリーランスへの近...続きを読む(全87文字)

【良い点】
現場で先輩の背中を見て修行する、そんな風習が流れていたのは確かでした。
私自身はそんな環境でもなんとも思いませんが、打たれ弱い人はどんどん声...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が圧倒的の少なかった。何も世の中のことを知らない若者を飼い潰すスタイルにうんざりしてやめました。単純に夜間の...続きを読む(全108文字)

【良い点】
たくさんの映像作品に
関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則なシフトになりがち。
今はわからないがボーナスが出...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的に賞与はありません。
交通費は上限2万円まで支給されます。
昇給はアシスタントのままだとあまり変わらないと思います。
アシスタントから...続きを読む(全177文字)

【良い点】
男女とわず技術が身につくと積極的に仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則なため女性でも男性でも体力と根気が必要。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界は不規則で長時間勤務が多いイメージだったが入社前になるべく夜勤や徹夜はなくしていきたいとお話があった。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
資格支援制度がある為、資格を取得すれば都度報酬が貰えるのでやる気に繋がると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の為の勉強時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人の裁量は大きいが、自走力が求められる環境。成長意欲のある人には適した職場です。

【本文】（約540文字）
在籍時は、[営業・企画など職...続きを読む(全666文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業だが、やはりアニメ業界らしく教育体制はあってないようなもので、見て覚えろ体質が蔓延っている。マニュアルも無...続きを読む(全82文字)

【良い点】
サービス業なので、たくさんのお客様やスタッフとの関わりがあり、人と関わることが好きな人や、コミュニケーション能力を高めたい人にはいい環境だと...続きを読む(全164文字)

【良い点】
1年に1回、2つ目標を立て、その達成率と業務姿勢を上長に評価される。その評価によって社員のランクや給与が決まってくる続きを読む(全64文字)

【良い点】
空気を察する能力が身につく。自分が今何を求められているか、何をすべきか、瞬時に見抜いて次のアクションへ移すことが大切な業界である。そのため、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
作品の方向性や監督の作風にもよるが、とにかく絵を作るスピード（描くスピードではない）は早くなる。他業種よりも納期に対して厳しいため、アニメ業...続きを読む(全325文字)