この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホーム長だけでなく、本社の社員がきて面談してくれ働き方に関して色々相談にのってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が3歳に...続きを読む(全130文字)
株式会社アライブメディケア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ホーム長だけでなく、本社の社員がきて面談してくれ働き方に関して色々相談にのってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が3歳に...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ご入居者に対して、何かしてあげたい(外出支援など)ことがあって相談すると、みんなでシフト調整してくれ、誰も嫌な顔することなくむしろ歓迎してく...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ちゃんと自分のやった仕事を評価してもらい、役職はあがっていった。残業などしてもしっかりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価さ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みはしっかりあり、有休も事前に相談すればとりやすかった。休みの日に連絡がくることなどはなくとてもありがたい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
個別支援のことなどみんな頑張っているし気持ちはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
思いは変わらないが、忙しすぎてやりたいことがで...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スタッフみんないい人で暖かい。忙しい中でも一生懸命頑張り、ご入居に寄り添う心が感じられる。面談や評価などもリーダーが頑張って行っている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
月に2日間は必ず希望休を取得することができたので、プライベートの時間は十分確保できたと感じる。休日の際の会議に関しては出席必須ではなかったと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は定期的に上がっていくし離職率が少ないが本部の離職は多い。SECOMグループのため、SECOMの評価制度が踏襲されていると思いきやまった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とても、研修する雰囲気があり、常に学べる。自分で学ぶことができる人がいけば、さらに良いが、ヤリガイにも繋がる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
希望の休みは、良くとれるし、早く帰って勉強も出来る立場であるが、コロナ架によりお休みが増えると休みが取りづらい。ただ優しい人が多い。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
高級老人ホームなので、ある程度入居者の要望を聞いてくれる。カラオケ大会などあり入居者の方に退屈されない工夫をしている。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社自身がしっかりされているので、安心安定性は保証されている。高級な介護施設ばかりなので、他の施設の入居者と比べて入居者や家族もそんなに難し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
介護施設なので、歳をとっても長く働ける仕事だと思いました。女性でも産休とって職場復帰されているので安心。結婚しても長く働けるのは魅力です。ま...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アライブに限ったことでもないがキャリアアップを目指すなら基本的にホームのスタッフをまとめる力が必要になる。素直に...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
女性管理職も徐々に増えてきた。これからも望み努力すればステップアップは可能と思う。勉強会も頻繁にあり、知識の吸収ができた。分からないことも聞...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
性別差なくチャンスはあると思います。実際に昇進している女性もいれば、育児休暇明けに勤務形態を変える女性もいました。介護業界の常で、事務職も介...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やる気次第で色々なことを任せてもらえる。さらにサポートもしてもらえ、人間関係は良い。また、アクティビティなども色々工夫してやっている。医療の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
いろいろあって退職を考えた時に真摯に話を聞いてくれる方がいました。ホーム長も異動があってぐるぐると循環しています。自分に合うホーム長に当たれ...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
他の介護求人と比べて、高給に含まれるかと思います。
私の所属先は、職員の雰囲気も良く、働きやすかったです。評価制度も、自己評価も様々な項目が...続きを読む(全261文字)
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有料ホームでも会社自体の不動産所有や高級志向で、高所得者相手の営業で失敗のない着実な経営の為、今後も成長していくのは確実だろうと思います。
ホーム内ス...続きを読む(全180文字)
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特養や老健など、時間に追われる現場での経験があると、この有料ホームではかなりのギャップがある為、驚くと思います。
身体的介護技術よりも、傾聴が多く、最...続きを読む(全299文字)
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介護職ではトップレベルの給与や補助金がでました。特に地方出身者には補助が手厚く、転職する際の決め手になったほどです。
ボーナスの利率も多く、年に3回あ...続きを読む(全313文字)
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同期入社の正社員は個々の理由で、ほぼ全員が数日、数ヶ月で退職していきました。
他にも派遣、契約、パート社員と様々でしたが、早期退職者が後を断ちませんで...続きを読む(全298文字)
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理想ばかり言う女性ホーム長、
クレームを入れる家族や利用者、ビックネームなど…特定の利用者に対してのサービス過多
口うるさくない利用者とそうでない利用...続きを読む(全166文字)
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給与賞与での満足不満足はありません。
女性ホーム長や女性幹部の施設は、感情移入がひどくてこまりました。
理想ばかりで何も実現できてません
ステップア...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社アライブメディケア |
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フリガナ | アライブメディケア |
設立日 | 1980年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 441人 |
代表者 | 安田雄太 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目19番20号 |
電話番号 | 03-5485-0855 |
URL | https://www.alive-carehome.co.jp/corp |
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