アライブメディケアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
ホーム長だけでなく、本社の社員がきて面談してくれ働き方に関して色々相談にのってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が3歳にな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ご入居者に対して、何かしてあげたい（外出支援など）ことがあって相談すると、みんなでシフト調整してくれ、誰も嫌な顔することなくむしろ歓迎してくれ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みはしっかりあり、有休も事前に相談すればとりやすかった。休みの日に連絡がくることなどはなくとてもありがたい。続きを読む(全61文字)

【良い点】
個別支援のことなどみんな頑張っているし気持ちはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
思いは変わらないが、忙しすぎてやりたいことができ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
スタッフみんないい人で暖かい。忙しい中でも一生懸命頑張り、ご入居に寄り添う心が感じられる。面談や評価などもリーダーが頑張って行っている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
介護ですが、人員体制が今より厚かったので、当時は忙しいながらも働きやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特におもきつきません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な研修を受ける機会がありますが、実際仕事にいかせるかといえば、ほぼなんの役にも...続きを読む(全94文字)

【良い点】
月に2日間は必ず希望休を取得することができたので、プライベートの時間は十分確保できたと感じる。休日の際の会議に関しては出席必須ではなかったとこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立が可能です。残業もほとんどなくて、個人の裁量によるところが大きいです。しかし、年に1度繁忙期に差し掛かると、1ヶ月あた...続きを読む(全166文字)

【良い点】
アライブは女性職員が多いので、産休後復帰する方がかなりいます。その為、自分に合った労働時間をコントロールする事が出来ます。例えば、お子さんの送...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
介護業界であるものの評価基準が営業数などといった介護と直接関係のない数値での評価である。ノルマが多いものの賞与や給...続きを読む(全86文字)

【良い点】
役職がつくと給料もそれなりにもらえるとおもいます。
ついていない場合は少し満足いかないかもしれません。

昇給は毎年必ずしていました。
【気に...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は日々の仕事内容を見ているのでそれなりの評価をしてくれているが、エリアマネージャーは普段会わないので売上でし...続きを読む(全117文字)

【良い点】
評価はしっかりしてくれる。ボーナスも貰える。休みもちゃんと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はするが、爆発的には上がらない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一回で3000円しかあがりません。
賞与は年に3回です。
1回目は9月で園の評価で決まります。
評価が低...続きを読む(全181文字)

【良い点】
月給の手取りは良いと思う。
日勤のみで26以上、夜勤がはじまると30はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに関わる系列...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収は他と比べていい方ではあると思います。ただなかなか上がりずらいのはあるかと思います。
アルバイトからマネージャー、エリアマネージャーとステ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
年収に関しては充分貰えていたと感じます。特に現場職員は夜勤手当も時間の割に高く処遇改善手当も現場職員を中心に配布されていました。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
新卒入社から2年目の時点でも、年収が約380万円程度になるため、同世代の中でも比較的高水準な収入を得ることができます。若いうちから安定した収入...続きを読む(全112文字)

【良い点】
学童担当だと、処遇改善加算で9000円程出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。保育士の給与は上がっているが、児童指導員の...続きを読む(全86文字)