北区の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
研修が充実している。北区での研修以外にも、特別区全体研修があり、研修には困らない。また、希望するテーマで特別区の研修にも参加できるため、自己...続きを読む(全84文字)

【良い点】
区民を相手にする仕事であるため、とても責任があり、やりがいがある仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーはどの部署において...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年一回、昇給があり、年二回ボーナスがあり、安定した収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒や、大卒4年目までは、給与が...続きを読む(全136文字)

【良い点】
部署と仕事割にもよるが、基本的に定時から30分以内には帰れる。繁忙期は残業もあるため、仕事の調整が必要。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特にスキルアップできるような環境ではない。
何も新しい知識を習得しなくてもそれなりに暮らしていけるのが良い点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
定型業務がメインの職場に異動すると、何も考えずに手を動かすだけなので非常に楽。事業系などに行くと、その場での対応が求められる仕事が増えてくる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
育休・産休・病気休暇がとりやすい点は良い。とりやすいが故に制度を悪用している人がいるのも事実である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全218文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は皆無です。新しいことをやろうにも、前例がないのでやらない、かつ職員数の不足...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職場によりますが、ワークライフバランスは整っています。
有給も前日までに申請すればとおります。
また、年に20日の有給が付与されます。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
安定して月20万はもらえるところ。
ボーナスも国が傾かなければほぼ確実にもらえます。
昇給も年に8000円程度あがり、地域手当もあがるので、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
育児休暇はもちろんのこと、時差出勤や時短勤務など働きやすい環境が整っています。また、昇進スピードも、係長級までは男女の差は感じません。(管理...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育児休暇も取れていい、育休の取得自体は可能で、比較的取りやすい環境です。出産後は原則として子どもが3歳になるまで育児休業を取得できます。実際...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休･育休の活用については行われている方かと思う
昇進についても男性と大差は感じない
女性職員自体も増えている続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の上司に恵まれると何かと助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性が多い職場であるので育休や産休の理解が追い付...続きを読む(全82文字)

【良い点】
男女差を感じることは少ないように思う
部長などの管理職であっても優秀な人であれば上り詰めることができるように思う
また育休や休暇も比較的とり...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性自衛官が多いため、女性事務官は蔑ろにされがち。当時はセクハラも多かった。ストーカーも多々あった。現在は、聞く...続きを読む(全198文字)

【良い点】
産休、育休を取得することが当たり前なので、問題なく復帰できる。女性の登用も多くなっているので、働きやすいと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
子育て中の方は働きやすいと思う。昇給は男女差別は根強くある。

子育ての休み10日あるらしく、有給20＋夏休み6、子育ての方は計36日休んで...続きを読む(全173文字)

【良い点】
パートとして、主婦の方が多く働いていました。残業も繁忙期以外は特に無いので、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別問わず育休を取っている方は多いです。特に男性の育休に対してもかなり前向きです。男女で業務内容が違うようなことはありません。続きを読む(全69文字)