この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の意思を伝えた時に 分かった と言われ特に引き止められることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
【退職理由】
・マネージ...続きを読む(全497文字)
ホテルマネージメントインターナショナル株式会社 報酬UP
社員・元社員によるホテルマネージメントインターナショナル株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にホテルマネージメントインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
退職の意思を伝えた時に 分かった と言われ特に引き止められることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
【退職理由】
・マネージ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
前向きな退職理由だったので、配属先のマネージャー、チームメンバー含め全員が応援してくれたこと。退職確定後のみんなの雰囲気はかわらず、今まで通り...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
コロナの影響で給料が減ったので辞めることにしました。上司に辞めると伝えた際に止めることもせず、何か言われることもなかったです。出勤最終日に上司...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
管理部上層の人間性が良い。
有給の消化を推進している。
支部長(代表取締役)が頼りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の人...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着型ホテルなので近隣の住民の方との付き合いの仕事があり、お金にならない安い、利益がでない案件の仕事に人件費を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
真面目に転職先としてはおすすめしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を通して成長したいと考えている人には全くおすすめできない。...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場を知らない管理職の意向ですべてが決まるため、社員の意見は聞き入れられない。管理職から残業を命じられ(暗示の命令...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。毎年90%は消化している。
本社では部長クラスも定時でほぼ退社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが約1...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
部署によるが人間関係は良好でした。但し部署によっては人間関係により辞めてしまう人もいました。本社は残業も少なく比較的早い時間に帰れると思います...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
●入社直後は長く居て欲しいが為に親切丁寧だが、時間が経つにつれて態度が横柄になる。
●中国人に...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
提案しても却下。なら、おとなしくしていると提案がないと、降格・減給。賞与の査定も全く納得出...続きを読む(全221文字)
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地域によるが給与が安過ぎる。パートナーの収入が良くなければ生活がぎりぎりで、自分の買いたい趣味のものなど極力我慢しなければやっていけない。賞与も年に1回あ...続きを読む(全111文字)
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ホテル業界給料が安いと分かった上で入社しましたが,当時従業員数が少ないため一人当たりの仕事の量はとても多かったです.人にもよるのですが,新人をいじめたりす...続きを読む(全109文字)
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他の方が書かれた通りです。
モチベーションを保つのがとても難しい企業でした。
・入社時の話と大きなズレがあった。
入社時に依頼を受けた部署とは違う場所...続きを読む(全527文字)
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やはり1番は給料です。
ボーナスなどなく(求人にはありと書いてました)、査定はひたすらマイナス査定。
現場を知らない上司に適当に査定されます。
新卒...続きを読む(全230文字)
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管理職に向いていない人が、管理職になっていて、正当に評価してくれない。多くの人がある人物をそう思っている(千葉の旅館から来た)らしいが、その上の上司も退職...続きを読む(全203文字)
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はっきり言って最悪な会社です。
今から4年前、社長直々の文書で社員の給与減額を通知
「苦しい情勢の中、2年間給与を減額するが我慢せよ云々」
そんな中...続きを読む(全512文字)
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レストランの雰囲気と職場の人間関係の為です
まず入社した初日に配属先が最初のお話と違うだけでなく勝手に
退職される先輩の業務の引き継ぎをすることを知り...続きを読む(全320文字)
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マネージャー職で年収300万を切ったから退職しました。ボーナスはほぼ無し。
ひと施設の無理でありえない予算をクリアしないと支給されない。なのでほぼ皆無。...続きを読む(全330文字)
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一番の理由は10年のキャリアの自分と新入社員のとの差が数千円も変わらないということ。
しかも役職ついてるのに!そして正社員にまだなれてない不思議な事実。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
何か問題があった際は本社へ相談をすると、スピードを持って対応をしてくれる。割かし納得のいく対応をしてくれるので安心して相談できる。良くないこと...続きを読む(全517文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がクリアではないです。そのため、何を目標に頑張っていけばよいか難しいです。モチベーションを保つ明確な基準み...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフが少ないと残業時間が多くなります。ただアフターコロナでスタッフの人数もコロナ禍以前の水準に戻って来ていますので、これからは残業時間が減...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ビジネスのお客様から観光のお客様まで多種多様なお客様のご利用がございますので、いろいろな経験を積むことが出来ます。修学旅行の受け入れなど、なか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
採用面接の際に早くから色々な事を経験することが出来る、風通しが良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人はレストラン・宴会...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
あくまで自分の勤務地の場合ではあるが、地位の上下関係に関わらず意見を言いやすい職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
現地を統率す...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
とにかく意欲さえあればどんな業務にも参加させてもらえるし、率先して行動する社員は重宝される。いろいろな経験を積んで成長したい人には向いている環...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに、直属の先輩からお昼休憩のときに、この会社はおかしいから今すぐ転職したほうがいいと言われました。新卒...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私が入社したときは全国に様々な形態のホテルをもっており、ビジネスからラグジュアリー、旅館など、色々ある部分がとても魅力的だなと思いました。現在...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
タスクの把握、時間の使い方、ワインや料理の知識が身につく。目や舌が肥えるので、プライベートでも食卓や部屋作りの感覚が育つ。
非日常を提供し、お...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で段々と後輩が辞めていき、残業が一気に増えた。早番で出勤しても家に帰れるのが日付が変...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
業務自体は店舗にもよると思うが、ビジネス系に関しては価格ということは決して無かった。
しかし、リゾート系の店舗に配属されると残業もかなり多くな...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
自主性に任せられていた面はありますが、やりたいことはやらせてもはえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本的には悪い人はいませんでした。年齢層が高めなので年配の方にはいごこちがいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでも人手...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
スタッフの間仲良く自由で意見交換ができる。堅く苦しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き続けても自分のキャリアに役に立たないと...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
お客様とのやり取りは難しい場面もあるもが非常にやりがいを感じることがたくさんあった。
マナーや振舞いを自然と身につけられたことは良かった。
【...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
優しいお客様が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にもお給料が低くて上がりにくかったため、長く働き続けるビジョンが見えなかっ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
家庭の事情で実家に戻ることになったのがきっかけでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので繁忙期などは連勤が多くなるのは...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場職と管理職の方の目指すべき理想と現実のギャップが大きかった。
DX推進や外部研修のためなら、現場が多少回らなく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
従業員への食事はブッフェ形式で、休憩所もしっかりしている。基本的な部分はさすが外資系というだけあって、豪華だったり整っている印象。
【気になる...続きを読む(全126文字)
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