回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く勤務している社員も多く、安定した経営基盤や福利厚生に魅力を感じていました。退職にあたっては人事担当者や所属部署と相談する機会が設けられ、...続きを読む(全320文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社JR東海ホテルズ(旧:株式会社ジェイアール東海ホテルズ)
社員・元社員による株式会社JR東海ホテルズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JR東海ホテルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
長く勤務している社員も多く、安定した経営基盤や福利厚生に魅力を感じていました。退職にあたっては人事担当者や所属部署と相談する機会が設けられ、...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
グループ企業への転職も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
生活時間が世間とズレるので
生活環境の変化で退職する人が多いのではないで...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
問題を起こしてもクビにはせず別部署に移動、支店に移動の為働き続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年経っても昇給できない...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視したいと思い退職を決意。サービス業のため仕方ないことではあるが一般企業に比べて休みが少...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、繁忙期はかなりの長時間拘束(休憩時間は変わらない)。
早朝出勤→22時過ぎ退勤→早朝出勤といった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
体調面に気を配ってくださった方もいて、電話越しでもとても安心できる対応だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールに出た途端常に...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司が全く寄り添ってくれなかったためもうこの人とは働きたくないなと思い辞めました。一緒に仕事をしていく同僚...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが乱れたのでやめました。夜勤などです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとなんというか社員の還元を増やして欲...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が定期的に発生し3年程同じ業務してると、上司からはそろそろ他のホテルに異動だなと言われた。名古屋、岐阜、新横...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務やシフトが偏ります。
フロントは夜勤がありますが、レストランは朝から夜まで働くことがあり、体力が必...続きを読む(全86文字)
JR東海ホテルズの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
他部署では失礼な人もいたがいい人が多かった。退職してからも連絡を取り合ったり会ったりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚...続きを読む(全162文字)
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自身の中で石の上にも三年って決めてたため、次のステップのため、退職した続きを読む(全35文字)
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JR東海の子会社ということで、上層部はJRからの出向組が多いので、ホテルサービスなど現場の声が反映されにくいと感じた。JRのホテルとしてやっていきたいの...続きを読む(全245文字)
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給与水準が低いため。続きを読む(全10文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長く働く環境が整っていない。キャリアアップは望めない。残業してプライベートを犠牲にして...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
大企業のグループ会社なので退職金などの制度、残業代100%支給は良いと思う。また商業施設を比較的安く利用できる制度や自社のホテルの利用がかな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ジェイアールの子会社ということもあり設備などは整っており残業代も1分単位で計算される。
会社自体は問題点などの改善に取り組み行動してくれます...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
会社は親会社がJR東海ということもあり、とたも安定した職場だと思います。
その他、福利厚生面でもいろいろ良かった点は多かったです。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
格式のある綺麗なホテルなので、ここで働けてると思うとモチベーションになる。制服はホテル内のクリーニングに出せるので楽。社食も美味しいし、自販...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修や面談等は充実している。
待遇の面ではホテルということもあり、いい面が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人の能力...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若いうちに他の職種を経験してみたいと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身のやる気、それを行動に移して、実行出来るこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休、育休も取得しやすい環境で復職もスムーズです。女性には働きやすい環境です。
労務管理はきちんとされており、残業も1分単位認定でやった分だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修がしっかりしており、社会人としての心構えをたたきこまれる。上司の方たちや支配人、社長は社員一人一人に声をかけてくれる。接客用語、作法など...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
ホテルと言うこともあり、調理師にしては福利厚生がしっかりとしていたと思う。また、サービス残業はさせない方針だった記憶がある。また、社員食堂が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、役職は問わず気軽に相談事ができる社風は◎。社内の歓迎会やイベントなどに関しては、格安で同ホテル内のレストランで食事ができ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
研修は多様。 サービス業なので人はいい人が多く、わからない点があればすぐに聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
業界内では平均かそれ以上だと思う。残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や深夜手当ありきでの給与だと思...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
JRグループなのでとても安定しており、新規開業ホテルも控えているため事業は拡大していくと思う。複数の国際ブランドのホテルをオープンするため、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
希望休は月数日まで出せる。繁忙期は出せないが、それ以外で長期休暇の申請もできるので旅行等も行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与水準はホテル業界の中では比較的高い方だと感じる。親会社が安定していることもあり、その点は安心材料。
評価制度は半年ごとの目標管理をもとに...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
親会社の経営基盤が安定しており、安心感がある。JR東海グループのネットワークを活かした事業展開が強みで、鉄道との相乗効果も期待できる。近年は...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
若手は複数の職種や事業所を経験する方針となっており、幅広い業務に携われる環境である。異動を通じてホテル運営全体への理解が深まり、自分に合った...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
入社前後で大きなギャップは感じなかった。JR東海グループらしく堅実で安定感のある企業文化であり、良くも悪くも入社前に抱いていたイメージと大き...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
部署や役職による差はあるものの、近年は会社として休日に業務連絡を控えるよう呼びかけられており、オン・オフを分ける意識は以前より高まっていると...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
福利厚生はホテル業界の中でも比較的充実していると感じる。自社ホテルを割引価格で利用できる社員優待や誕生日優待があり、旅行や宿泊で活用しやすい...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
比較的どこの県にも施設があるため異動はしやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏に動こうとすると、少数精鋭のためそれ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
同期が沢山いたので頑張れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧や失敗した時に責められることが多くプレッシャーが凄かっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
本部のコンプライアンス部が迅速に動いてくれたこと。退職時に会社に来て他の人と会わずに退職をすすめることができたこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
人間関係がとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが酷い。
一度課内で決定したことでも、上が却下すれば振り出しに戻っ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このまま会社にいてもスキルが身につくような気がしなかったため、退職を決意いたしました。アルバイトでもできるような...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社はなにも対応してくれない、人によって対応の差がある
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラは全然あるが、携帯の持ち込...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
調理職の中では安定している環境だと思えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているとはいえ給料が少ないことには変わらないの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与、残業等不満はあったが、従業員同士は仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外スタッフ、新人教育が現場の人員不足で充分にできない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社という性質上、休日や時間外に対応する必要があり、ワークライフバランスを保てなくなったのが大きな退職理由で...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は基本優しい人が多いのですが、優しい顔で当たり前のように長時間残業をさせてきます、入って2日目とかで普通に...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社JR東海ホテルズ |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールトウカイホテルズ |
| 設立日 | 1992年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 983人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 彰彦 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 |
| 電話番号 | 052-584-1215 |
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