グリーンウィングスジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
所属部署にもよるが、面談の機会は社員に公正に与えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンター・チューター制度を導入してはいる...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社からの転職の場合、この会社独自のルールが多すぎて、面白みを感じる前に、疑問ばかりが残ります。

自分は同業...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容には、残業は一日一時間くらいです、と書いてありましたが、残業がある日は一時間では終われません。
初出勤の日...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には、業界憧れの外資系ホワイト企業、というイメージでしたが、実際は外資系と、国内中小企業の煮凝りのような社風...続きを読む(全336文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事や上層部は、何かにつけて「うちの会社はメンター・チューター制度を導入しているから」と、得意げだったが、自分は最...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された部署は、一部社員が気に入らない人間が入社すると、いじめ抜いて追い出す、という環境が完成されていまし...続きを読む(全390文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
都合の悪いことは、一切説明しない社風です。

面接や入社前説明の時には、土日祝にも誰かがやらなければいけない業務が...続きを読む(全255文字)

【良い点】
退職する前に同僚に相談できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
今回の退職検討理由は社内管理職によるパワーハラスメントの横行があるこ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
仕入れ元に対しても、お客さまに対しても取引に計画性があり、透明性が高く、仕事に取り組みやすい環境です。取り組みやすいので達成度合いも高い様に見...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)

【良い点】
産休、育休中の女性社員が何名かいました。利用することはありませんでしたが、産休や育休は取りやすい印象でした。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性社員もかなり働いており、時短勤務の方も多かった印象です。また女性役職者の方もおりキャリア形成に関しても問題ないかと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が比較的多い職場です。
好かれやすい人が向いていると思います。孤独が好きな人や、孤立してしまいがちな人は難しいかもしれません。
【気になる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい環境。特に女性の一般職（事務）の仕事環境は良いと思う。休職後に復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)

【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊（レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)

【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)