三菱ＨＣビジネスリースの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
職種や職位、カテゴリー別の各種教育に力を入れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全66文字)

【良い点】
率直にコミュニケーションが取れているので風通しの良い職場だと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ポイント制の福利厚生が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携保養所の価格がもう少し安くなれば利用しやすくなると思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
風通しの良い職場だと思います。休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生に関しては最低限のものはありますが、特に良いところはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費や最低限の福利厚生...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当社グループが全体をあげて残業の削減や年休消化に取り組んでいるため以前よりワークライフバランスは保ちやすいかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

【良い点】
販売店を回るベンダーリースが主な業務であり慣れてしまえば難しいことはありません。しかし、慣れるまでが骨が折れますし、また慣れた後にやりがいなど...続きを読む(全195文字)

【良い点】
営業職はルート営業がメインなので、ルーティンワークになりがちだと思いますが、結果を出せば、表彰される上に、さらに成績もよければ、報奨金も出るの...続きを読む(全217文字)

【良い点】
会社の雰囲気は悪くないが、組織としては曖昧な部分も多い。上司に気に入られれば仕事はしやすい。仕事内容は、ルーティンな部分が多く、早く慣れてしま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署にもよるが、有給休暇が比較的取得しやすい環境にある。長期休暇も比較的自由に取りやすく、旅行の計画も立てやすい。但し、部署長に恵まれないと厳...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンダーリースという市場が縮小傾向にあるので、将来性には不安がある。しかし規模の拡大を目指して、事業統合をし大手取...続きを読む(全187文字)

休暇は、ほぼ確実にとれます。特に、土日祝に出勤することは、会社としても禁止されており、満足のいく休暇が取れでしょう。ただ、福利厚生については、社宅制度のみ...続きを読む(全150文字)

管理職の魅力については、全くと言っていいほど、ありません。どちらかと言うと平和主義な会社であったので、パワハラ・セクハラ等はないので、逆に良いかもしれませ...続きを読む(全175文字)

ほとんどギャップは、ありませんでした。ただ、女性が多いためか、ぬるま湯体質であり、のんびり仕事をしたい人には、良いかもわかりません。部長クラスも、それほど...続きを読む(全155文字)

ワークライフバランスは非常に良いです。どういうことかと言うと、社員のうち女性が半数を占めるため、育児休暇等の制度は非常に確率されています。また、親会社の意...続きを読む(全168文字)

全くと言っていいほど、営業スキルは身につきません。理由は、ルートセールスの為、自己努力がなくても、ある程度のノルマは達成できるからです。また、リースと言っ...続きを読む(全166文字)

リース営業と言っても、代理店を通じてのベンダーリースの為、全くといっていいほどスキルは身につきません。また、女性営業マンがメインの仕事であり、男性職員は、...続きを読む(全158文字)

あまり人材の育成には力を入れておりません。マニュアルは殆どなく、口伝が多いです。
また横の繋がりが乏しく、関係している人間を巻き込んで、情報を共有する文...続きを読む(全156文字)

年次により研修はあるが、それほど充実しているとは思わない。基本自分でやる人はやるしそうでない人はやってない。どちらかというと後者が多いように思います。理由...続きを読む(全150文字)

業務を進めるにあたり、事務の女性の力はなくてはならない。営業は女性とのコミュニケーションがうまく取れないと仕事がはかどらない。部署にもよるが、月末など繁忙...続きを読む(全170文字)

営業はほぼルートセールス。あまり変わり映えのない毎日。そのぶん一通り関係ができさえすれば仕事自体は楽。ただし無茶な予算を課せられることや、相手先の売り上げ...続きを読む(全153文字)

給与はほとんど変わりません。等級におおじて変わっていきます。
ボーナスはだいたい3ヶ月分くらいが平均的なとことです。
4、10月に面談を行い目標設定し...続きを読む(全153文字)

入社して2週間は、同期で集合してマナー研修や社内研修などを行います。
その後支店などで3ヶ月OJT研修があります。
あらたに役職に就く人に研修がありま...続きを読む(全152文字)

有給は部署によって取得できる部署と取得がむずかしい部署があります。
基本事務は残業ほとんどありません。月末に少しあるくらい。
転勤の際は借り上げ社宅で...続きを読む(全163文字)

基本的にエンドーユーザーではなくて機械のメーカーや販売店への営業活動が主になる。
関係の深い販売店であればそれほど苦労せず商談をもらえるが、競合リース会...続きを読む(全158文字)