ホテルエムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いい人も何人かいました。どこに所属されているのかによると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいを感じれませんでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良いところはまだ見つかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーまで上がっても給料はあまり変わらないです。仕事が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
海外のお客様と英会話出来なのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールがちゃんと決まってない、適当な感じがしました。そ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ボーナスが2回あらます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少ないし、給料もあまり上がらないです。マネージャーとの面談は多い...続きを読む(全138文字)

【良い点】
京都市内に10店舗以上作ったのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局ホテルを売るので規模が大きくなることはないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
勤続年数を重ねればキャリアアップが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトへのレクチャーが適当な感じがします。忙しい時...続きを読む(全89文字)

【良い点】
出産休暇はちゃんと取れます。周りにも2名いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人が足りないので、体調不良で休んでと言われ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
海外の方と振られることがあって良かったです。お客様はだいたい優しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりで仕...続きを読む(全119文字)

【良い点】
リーダー、主任など役職はしっかりと存在し、最近は評価基準もきちんとある。上長との距離が近いので、参考になる方はロールモデルとして見ることがで...続きを読む(全511文字)

【良い点】
一般社員は若い人が多いので意見など自由に言える雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく親会社が堅い感じ。現場のことは知...続きを読む(全134文字)

【良い点】
働いているのは女性が多く、子育て中の方もいましたが、融通がきいていて働きやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの希...続きを読む(全90文字)

【良い点】
男性女性問わずに働けると思います。
男女差別的なものは無かったです。
重たいもの（パンフレット等）は男性が進んで運んでくれます。
上司とも堅...続きを読む(全133文字)

【良い点】
女性はとても働きやすいと感じる。女性や男性あまり関係なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。女性差別などそういうのも...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントやレストランなどのサービスが主事業なので、必然的に昼夜の拘束時間が固定され長時間労働になりやすい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性でも体力と根性があれば評価されやすいです。女性のシェフもたくさん排出しています。産休育休もしっかり取れますし、ちゃんと部署の配慮もされま...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性も多かったので悩みなどに寄り添ってくれる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は男性が多かったので女性管理職は少ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
法人営業については、まだまだ女性の管理職や支店長も少数派だが、女性が殆どの店頭営業においては、課長、店長は殆どが女性。現場を知らないマネジメ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性にとっては非常にいい環境である。産休、育休をとっている社員は非常に多いし、戻ってくる人に対しても比較的優しい風土がある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
出産育児を経て復職している方もたくさんいるので、女性にとって悪い環境ではないと思う。
また、管理職にも女性はいるし、仕事ができる。続きを読む(全71文字)