この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多いので、産休や育児休暇などは比較的に取得がしやすい環境でした。また、時短勤務などもとっている人もいました。
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近畿日本ツーリスト株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に近畿日本ツーリスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多いので、産休や育児休暇などは比較的に取得がしやすい環境でした。また、時短勤務などもとっている人もいました。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短で働いている方もいらっしゃいます。育休も取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマの大きさは変わらないため負担が...続きを読む(全82文字)
産休育休はもちろん、看護休暇や時短勤務制度、在宅勤務制度も充実していると聞いた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
やはり会社が大きいため、福利厚生などの制度は整っています。
産休後に現役復帰したり、時短で働く方もいらっしゃいました。
生理休暇はありません...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
産休、育休明けに営業から事務にうつる方がほとんど。営業時代は良い意味で男性と対等に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が多い職場でした。時短や産休育休もしっかり取得してる人が多かったです。
女性で管理職の方もいました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休・育休の制度はしっかりしているので育休後も安心して働くことが出来る。
ワクチンの補助や健康診断などの福利厚生はしっかりしている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性も多いですが営業職は結婚出産を機に退職される方が多いと思います。それにより女性管理職も少ないと感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
在宅勤務、時短勤務、時差勤務、子供の看護休暇などがある。
育休後戻ってくる人がほとんどで、時短勤務にも周りの理解がある。
営業から営業サポー...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務などはしっかりと制度としてありますが、どうしてもお客様相手なので帰宅できてない方が多かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
育休や産休の制度がしっかり整っており、出産されてから戻ってくる方が多いため、女性にとっては良い職場だと思います。ただ、営業職の方についてはデ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性社員が多い為、育休や産休、時短勤務などの福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をしている人も業務...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が多く短時間勤務者も多いためライフイベントを迎えても働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤務者が多いためフルタイム...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
男女格差も全くなく、特に女性にとっては働きやすい会社と思います
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により育児休暇がとりにくいところ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業だと外出先からの直帰や在宅勤務などを組み合わせて、
自分に働きやすいようにカンマを組むことができた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性の店長が増えてきている。
育児休暇、短時間勤務の制度もきちんとあるため、妊娠出産を経て、職場復帰する社員も多い。職場環境にもよると思うが...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度などはあるが、忙しい店舗や繁忙期などは定時通りに退社出来ないことの方が多い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性が多い支店ならいいかと
【気になること・改善したほうがいい点】
多いが故に、休むや長期休暇に対する
裏でのコソコソがおおい。個人を,尊重...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産育休制度が整っており、短時間勤務を利用する方も多いです。
店頭カウンターでの中高年女性のご活躍が増えたように感じました。
50代の方も珍し...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
女性社員は多い。年代にもよるが全体の半数以上はいるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いこと、肉体労働が多いこと、添...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
支店ではあまりないと思います。本社は活躍している女性が多いと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質なので、マタハラ的...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
旅行会社のため女性が圧倒的に多い
業界の中にも福利厚生がちゃんと整えているほうだと思う、産休も取れるし、年休も気軽にとれる
ただ、その分給料...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
当たり前に産休育休が取れる。時短勤務も取りやすく、時短勤務者は早く帰れる風土がある。女性の管理職も多い。社員の割合も女性が多いため、女性だか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業であっても女性は比較的多いと思う。
きめ細やかな対応ができる女性には向いていると思う。
もともと男社会だが、女性の管理職もちらほら出てき...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
男性3割、7割女性なので、産休や育休を取得しやすい。女性特有の病気などで休む場合も、理解してもらいやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
個人商店型の営業スタイルということもあり、営業先などは個人が選定をして営業をすることができていました。
人によっては、行きたい国に関連するア...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売なビジネスモデルであるため、給与水準は低いと思います。長期的に働いて役職を持てば上がっていくようでしたが...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
旅行に割引で泊まれます。申請が多いです。保険もきちんとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はしてはいけないと思います。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
旅行事業以外にもチャレンジできる
【気になること・改善したほうがいい点】
OTAの影響により旅行業以外のお仕事が増えました。店頭も少なくなり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。長期旅行に行く方もいます。人によってまちまちです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日もお客様からの電話に対...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
努力次第では高月収が見込めます。そのような制度があります。とても良いと思います。若い人でもトップを目指せます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
添乗で色々なところに行けます。国内や国外問わずです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎます。定時で帰ってる方は10%く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い人が多いです。相談に乗ってくださだたり親身です。丁寧に教えてくださる環境があり感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
インターンに参加した際、業界最大手のJTBに対して教育旅行分野は勝っていると伺ったので、一生の思い出に残る修学旅行の企画に携われるというのは大きなやりがい...続きを読む(全87文字)
教育旅行をメインとしているが、少子化に伴いあまり展望は良くないのかもしれない。また、一般団体旅行に関しても団体旅行自体が縮小傾向なので、こちらもあまり展望...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ほぼ女性でした。ママさんも多く、楽しそうです。男性からすると少しさみしいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので男性からのセクハラや不安は特に無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理などに対して、理解はあまり無いので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本女性が9割
若い女性がほとんどの為若い女性は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、昇進は男性有利
労働時間が長いため...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現場は女性スタッフが多く、女性であることで不利益を被るような場面はなかった。
人手不足なので妊娠出産後に復帰することも喜ばれる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が大半の職場の為、とっても働きやすいと思いました。
色んな事情があり理解し合える為居心地はすごく良かったです。
みんな仲が良く距離感も近...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい
管理職についている女性も多かった印象
子育てしている女性社員も、各部署に最低でも1人はいたので、子供の体調不良や学校...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ベビーシッターの料金を支払ってくれる制度があり、良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業で土日が集客のメインの為、どー...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性職場なので、育児や時短勤務にはみんなが理解があり女性はとても働きやすいと思います。急なお休みも取りやすい。
実際お子様がいる方も沢山いら...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性でも役職に就いている方がいらっしゃったので、キャリア形成は比較的しやすいと思う。産休・育休も比較的取りやすいと思った。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
シフトはほぼ希望通り自由に対応してもらえます。子供の体調不良や、不妊治療中のスタッフの突発的な休みなども柔軟に対応してくれます。休むことで陰...続きを読む(全549文字)
会社名 | 近畿日本ツーリスト株式会社 |
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フリガナ | キンキニッポンツーリスト |
設立日 | 2017年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,736人 |
売上高 | 1173億2900万円 |
代表者 | 瓜生修一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-6863-0322 |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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