ダイキンＨＶＡＣソリューション東京の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
完全週休二日制で、休みがとれる。有給も申請すればとれる。特にとりにくいなどの環境はない。好きなタイミングでとれる。土日に、出勤になるケースも稀...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業が多いが裁量は大きいためやりがいは感じられる。扱う製品のネームバリューがあるため、ユーザーと話しても信頼されている感じはする。製品が良いた...続きを読む(全174文字)

【良い点】
1年目の冬からボーナスをいただける。研修が大半を占める1年目にしては、かなりの額をもらえる。評価によってボーナスの多少の差はあるらしい。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
財形貯蓄や持株制度、確定拠出年金など一般的な制度がある。
また、管理職未満は労働組合に所属し、春闘にて賃上げやボーナスが決まる。
春闘とは労働...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に夏が忙しい会社だが、決算時期も忙しい。
営業事務職だと、担当している企業によって、繁忙期があるケースもある...続きを読む(全150文字)

【良い点】
やりようによってはもらえるが、上司や配属された部署によるところが大きいため運の要素もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列を...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事はつまらないです。
人はいいので楽しいですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がつまらないこと。建設業として古い風潮はどうし...続きを読む(全136文字)

【良い点】
営業は休みは取りにくいと思う。その他部門は比較的取りやすいので全体としてはそこそこ取れている数字になってるのだと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも悪い意味でも色んな人がいる。尊敬できる上司もたくさんいるし、逆にパワハラが横行しており、ハズレの上司も...続きを読む(全128文字)

【良い点】
人が良い。また、業界トップシェアを持ち、製品、サービスの質も高いので、安定は得ることができる、
【気になること・改善したほうがいい点】
・ハー...続きを読む(全260文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年は特に新卒採用で女性を多く採用しているが、なかなか定着しない。やはり労働時間の長さが主な原因だろうか。
男性と...続きを読む(全110文字)

【良い点】
仕事しない人が恵まれている環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の派閥があります。
その派閥のトップの人にあいさつしに行く必要...続きを読む(全114文字)

【良い点】
昔と比べると女性に対しての配慮というものが浸透してきているのかなと思う。
昔は雑務は全て女性が…という感じでしたが完璧ではないがフォローしてい...続きを読む(全347文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境だった。女性社員の管理職も多かった。むしろ男性社員よりも女性社員の方がむいている仕事かもしれない続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性については基本的に定時であがる人がほとんどでしたが担当顧客によっては夜遅くまで仕事をする人もいるので営業補佐にしてもどの顧客の担当かにより...続きを読む(全162文字)

【良い点】
育児休暇やお子様の体調不良で途中早退や突発的な休み取得可能である。
また、女子会があった事ある。
それぞれの営業所の事務職の女性を集めて食事会...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性事務員はかなり働きやすい環境であると感じる。基本的には残業はなく定時で終われる。育休産休もあり。続きを読む(全56文字)

【良い点】
男女別にトイレがあること、産休がとりやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職には絶対になれない、古い慣習が残っている会社と...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別、問わず活躍できる点はいいと思います。また、男性でも育休生徒を取りやすい環境があったり、女性も時短制度を使っており、周りの方も早く帰らせよ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性管理職がとても多い。男性と変わらず忙しく働いていく覚悟さえあれば、性別は関係なく、キャリアアップの道が開ける。続きを読む(全63文字)