八潮建材工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くも営業ではないので長くいても評価しにくいと感じます。流石に何十年もとなると話は変わってきますが。
年収は比較も高くもない妥当な金額...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的やりがいは感じていました。
注文を受け、製品、配送の確認等で
お客様とも仲良くなれたり工場の人とも和気藹々と電話しています。自分は楽し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本定時に帰れるののでそこがプライベート含め良い点だと思います。
家庭事情とかで当日急遽休む場合も代わりの人を探すような仕事ではなく全員でや...続きを読む(全219文字)

【良い点】
産休育休もあり、使ってる人もいたので比較的使いやすい職場だと感じます。
女性の管理職の方はいませんでした。続きを読む(全59文字)

子供がいる社員は、時短勤務をしている人がいたので、出産育児への環境は整っていると思います。産休、育休は取得しやすいようでした。続きを読む(全63文字)

一般的に想像するオフィスワークではありません。体育会系よりの雰囲気でした。ずっと座りっぱなしというよりは、席を離れる時間も多かったです。ただ部署によって...続きを読む(全189文字)

有給は、申請すれば100パーセント消化できました。残業や土日出勤はなく、毎日定時で上がることができます。続きを読む(全52文字)

年収が特別上がることも、評価されることもありませんでした。続きを読む(全29文字)

【良い点】
産休、育休、看護休暇などは取りやすいようです。復帰されている方もたくさんいます。まわりも協力的であるからこそ、かと思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ある程度内容が分かるようになれば大体のことは任せて貰えるので、やったぶんだけ自分の評価になります。同時にミスも被ることになる。我関せずな支店...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどOJTで身に着ける感じでした。いつもバタバタしていて体系立てて学べる環境では...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格支援制度があり、出社の代わりに施設などで資格の研修に参加したりした。
交通費など資格取得に必要な費用は負担してくれた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ヒロテックでは、実務を通じてスキルアップできる環境が整っていると感じました。製造業という特性上、現場との距離が近く、自分の担当業務がどのよう...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格を取得しようという動きは少ない。場所によっても違うが研修も少なく事務所にいることが多い。社内の商品につ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
原子力業界における一通りのスキルが身につくため、電力会社に受からなかった人がこちらでスキルを身につけて転職するケースをたたみかけた。
大卒以...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業務で必要と判断した資格に関しては受験させてもらえる。ただし、基本的にフォークリフトやクレーンなどの現場系のものばかり。人手不足なので手を上...続きを読む(全200文字)

【良い点】
必要な資格は会社負担で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく会社全体で教育を実施してるが、形ばかりで、現場では反映されてない。続きを読む(全77文字)