東邦アーステックの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京の建設事業部のトップの唯一の役員は、
昼に来て昼飯食べて、大音量のイビキをかいて寝て...続きを読む(全365文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
東京の採用担当の管理職はこの会社に転職サイトから応募した人の履歴を全て大声で社内公開して、事務...続きを読む(全222文字)

【良い点】
女性が事務のオツボネサマしかいないので、女性は判断が出来ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に東京の建設事業本部は、毎日誰...続きを読む(全235文字)

【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京の建設事業本部は唯一の役員（この東京のトップ）が、昼飯だけ食べに出社し、食後大音量のイビ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新潟の本社は通常に稼働しているから、黒字。新潟の部門だけで東京部門は新潟に集約して縮小したら良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特に無い。新潟本社は通常の企業として機能している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が入れ替わりが多すぎて、仕事が滞る。自分一人が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が入れ替わり過ぎて、仕事にならないので、仕事が出来る人は辞めていく。上司は居ないか、イ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
可もなく不可もなかといったところ。
子会社のため、親会社の意向に振り回されることが多いように感じた。

人間関係にはそこまで困らず、良い方が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
他社を検討した結果、給与等の基準がまさっていたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のせいもあってか、体育会系でかつ根回し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
住宅補助は期待できないが、世帯補助等は1~3万円程出る。
福利厚生としては、昼食の補助が出たりと同規模の会社に比べると
整っている気がする。...続きを読む(全120文字)

【良い点】
どの職場も風通しが良い職場環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙し過ぎて休憩が取れないことありました。
シャトルランしてる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分のまわりの先輩後輩はいい人に恵まれましたが、全員辞めました。ほかのチームの人にも聞ける環境ではあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、仲が悪い。責任を他部署に押し付ける。在庫管理ができていない。
挨拶が基本なし。疲弊して...続きを読む(全84文字)

【良い点】
部署により平和か、マンネリなところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人使いの荒い上司がいる。年寄りがPCスキルのない人が多く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
伊賀の田舎に工場がありますが、散らかっていてとても綺麗な清掃された工場とは言い難い感じがしますがそれなりに女性が活躍している感じがします。続きを読む(全75文字)

【良い点】
比較的接しやすい人が多い。関西弁が強い会社であるが、総じて人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みにケーションが盛んに行われ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社内は落ち着いた雰囲気で、真面目で穏やかな方が多い印象です。
年功序列の要素は一定程度残っていますが、その分、急激な競争やギスギスした雰囲気...続きを読む(全130文字)

【良い点】
末端の現場の人たちが優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が残念な人たちしかいません。部門長たちはその部署では優秀だがトップ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
自由。とにかく自由。
管理職となると待遇が破格になるが、採用以外の裁量権が無いor乏しいのに見る範囲は広範になる。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)

【良い点】
周りに無関心な人が多いため、コミュニケーションを取りたくない人にはむいている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に就くと責任の...続きを読む(全154文字)