キャステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性社員の割合は低くなく、比較的働きやすいと思う。社内に保育施設もあり、子育てとの両立も支援されている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社員食堂が素晴らしい。毎日変わったメニューや、自由におかわりすることができ、このために頑張ることができる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
製品が多品種で、身の回りの至るところで自社部品が役に立っているのだと感じる。新製法品も新たな受注が増え、幅広い分野で社会貢献できていると感じる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
鉄鋼系が厳しい事もあるが、業績は厳しい。各部署がバラバラに動いているようで、会社として一体感が乏しく感じる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
目標管理の上長、部門長による評価により決まる制度。評価段階が明確ではないが、現在、制度の改善には取り組んでいる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
通信教育制度や検定受験の支援が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や業務により支援を受けられない場合もあり、スキルア...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的に土日が休みで、ゴールデンウィーク、お盆休み、年末年始休暇もしっかり取れる。残業は部署や業務に依る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
資格手当・昼食手当・住宅手当がある。地元を離れて一人暮らしする人への住宅手当３万円がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年間で...続きを読む(全248文字)

【良い点】
有給が取りやすい。年間休日が126日と多い。ゴールデンウィーク・お盆・年末年始は1週間は休みになることが多い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社内食堂があり、安くておいしい昼食が食べられる。映画館の割引チケットがある。登山部や野球部などのサークルがある。夏祭りやスポーツ大会がある。...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやモラハラが多く改善する気がなく一定年数ごとに同じようなことを繰り返している。
そのような社員ばかり守ら...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
発言力のある社員を好き勝手させて放置している。周囲に人が居ても大きい声で下らない話や他人が聞いたらパワハラと勘違...続きを読む(全273文字)

【良い点】
辞めると言ったらその日に辞めれる
残れば残るほどイジメのような日々を過ごすことになるので辞める際はその日に辞めましょう
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャ。仕事をする上でチームを組むが、その人が最悪な人だと最悪。
いい人にあたれば仕事もしやすいと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
すぐに辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係、給料、社内給料格差で退職される方が多い（若手）
人事も辞めるか異...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署事業部に配属されなかったため、自分のキャリアの希望と相違を感じ、退職を決意しました。また、キャリアが積め...続きを読む(全97文字)

【良い点】
診断書を提出したら、休職は受け入れられて、解決方法を探るための面談もひらいてくれた。
面談そのものは精神的に辛くあたる人は避けられ、事務担当...続きを読む(全531文字)

【良い点】
有給がとりやすい、休日出勤したとしても振替休日が使用できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が古い
経営者に対してイエスマンが多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
風通しの良さ、仲間意識は非常に高い。改善文化など日系製造業の良さがある。
年功序列の部分あるが、若手の抜擢などもある。60以降も年齢問わず活...続きを読む(全178文字)

【良い点】
検討中なので何とも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で仕事のできない人でも上に上がってしまうのは良くないように感じ...続きを読む(全80文字)