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尾道造船株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

尾道造船の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、尾道造船株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に尾道造船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

尾道造船の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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尾道造船の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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尾道造船の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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尾道造船株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは入社後のギャップもなく、有休消化率は非常に高水準を保てる。個人的に、社員は気さくで温厚な方が多く、しっかりとした教育を...続きを読む(全370文字)

この投稿でわかること
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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に内定者が集まってリクリエーションを頻繁に行うため、
    入社時には仲良くなれており、仕事に臨みやすい。
    また社内は比較的ラフな人間関係で...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    尾道造船を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年7月23日
    回答者:

    【良い点】
    女性が多い職場であるので、産休は比較的取りやすいと思います。
    風通しは良いと感じ。話しやすい環境ではあるかと思います。
    【気になること・改善し...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2020年8月29日
    回答者:

    【良い点】
    仕事内容については、一度覚えてしまえば簡単なことばかりだった。同じ作業の繰り返しになるので、真面目にコツコツやれるタイプの人には向いていると思...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月24日
    回答者:

    【良い点】
    目標管理の上長、部門長による評価により決まる...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年7月29日
    回答者:

    【良い点】
    ”土日休みじゃないと嫌だ”という人でなければ、希望休も毎月一定数はヒアリングしてくれるので、問題ないのではないかと思う。
    女性陣が多いので、あ...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年5月27日
    回答者:

    【良い点】
    経理や一般事務に関しては、業務自体は慣れると楽かと思います。
    運行管理業務は残業が多く早出も多いですが中には育児のため時間調整をして業務に取り...
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    尾道造船の 他のカテゴリの口コミ

    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボロボロの社宅があるが、独身は3000円、家族寮は12000円で済むことが可能。尾道周辺は家賃相場が高いので生活費をかなり抑えられる。
    【気...続きを読む(全246文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給取得消化はやろうと思えば100%消化することも可能。この会社の最も素晴らしい点である(部署による)
    もちろん所属部署での人間関係によって...続きを読む(全201文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社がもつ社宅に入れば格安で住めるしまたまぁまぁの広い部屋です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生の部分は本当にないに等しい...続きを読む(全180文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列な会社なので仕事が出来なかろうが勝手に上には上がれるので歳を取ってはいるのはあり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年下の扱い...続きを読む(全189文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まったくない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社は残業がないと本当に生活できないぐらいの給料しかもらえない。24歳で残業30時...続きを読む(全204文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方の割には給与水準は平均である。残業規制はあるがサービス残業はなく残業代は支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界景気が...続きを読む(全213文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    田舎ではそれなりにもらっていると感じている。
    そのため年収に関しては満足している。
    また、ボーナスに関しては良いほうである。
    だが今後この業...続きを読む(全189文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内食堂があり、値段も安く満足している。
    また県外からの就職者には社員寮があり、格安で借りることが出来る。
    (社員寮は老朽化が進んでいるため...続きを読む(全181文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務所は綺麗で社食も美味しい。
    社宅、寮の近くにはスーパードラッグストアー、病院等わりと近くにいろいろあるので便利は良い。
    【気になること・...続きを読む(全194文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層や部長以上がほとんど現場を無視しているように感じられる。
    また、メンタル的な病気をしたものは比較的楽な課に...続きを読む(全208文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    マザーサンアツミテック・オートモーティブシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    表面上と中身が全然違う点に注意。仕事できる人が頑張って会社を回していただけ。
    周りの人に同じような事言われたので...続きを読む(全85文字)

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    株式会社九州イノアックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 技能工(その他) その他 契約社員

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    【良い点】
    入社の決めて企業が大きいこと
    シッカリした入社した際の講習があるのと定期的にコンプラ講習もある。夏は飲物支給更衣室にシャワー室あり。企業全体...続きを読む(全389文字)

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    株式会社エフテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手自動車メーカーを相手に部品供給しているので、安定性がある。一方業績がすべて顧客の顔をみています。続きを読む(全56文字)

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    日本フルハーフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 経理 その他 正社員

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    【良い点】
    人事の方が優しく面倒を見てくれる。相談しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属時に行きたくない部署になってしまった。希望は通ら...続きを読む(全84文字)

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    株式会社千代田製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても研修の時は楽しくできて研修をしながら業務を出来てとても良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もうちょっと部署ごとに何か会食...続きを読む(全119文字)

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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員でした。会社訪問したら通る。車に興味があったし、日本を代表する企業で働いてみたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機密...続きを読む(全235文字)

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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 団体職員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    自動車業界のトップということもあり正社員を目指して期間工として入社したが1カ月もしないうちにその目標は消えうせた。
    良くも悪くも村社会的な風...続きを読む(全280文字)

    この投稿でわかること
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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員一人一人の頭の良さとTBPと呼ばれる問題解決手法を中心とした課題解決能力は他企業と比べても抜きん出ていると感じる。
    【気になること・改善...続きを読む(全360文字)

    この投稿でわかること
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    スズキ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手本体。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職入社したが、面接で話した事業と全く違う事業所へ配属となった。当時移動手段が自転車の...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社クレファクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、社会人として働くうえで、業務を通して着実に経験を積みながら成長していける環境を想像していました。しかし...続きを読む(全450文字)

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    尾道造船の 会社情報

    基本データ
    会社名 尾道造船株式会社
    フリガナ オノミチゾウセン
    設立日 1943年4月
    資本金 1億円
    従業員数 398人
    売上高 527億8901万3000円
    代表者 中部隆
    本社所在地 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町104番地
    電話番号 078-391-3424
    URL https://onozo.co.jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1263979

    尾道造船の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。