旭食品の一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
有給休暇の消化はさせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段から社員ともっと話し合い、不安要素はなくした方が長く務めたいと思...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休、育休は取れる。復帰も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休の社員をサポートする社員の配慮が足りているのか疑問。全体的...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給与は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司の裁量が大きく、公平性があるか不透明。実際に気に入らない、と...続きを読む(全128文字)

【良い点】
有給休暇をとれる部署、取りにくい部署があるのでそれに当たればラッキー。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取れない人のバックア...続きを読む(全186文字)

【良い点】
食品を扱っているので、需要がゼロになることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社、県外の安価な企業が出店しているため価格競...続きを読む(全111文字)

【良い点】
無い。評価を決めるのが直属の上司の管理職だか、すぐあげる人と中々あげない管理職と分かれる。要は評価する人間のさじ加減。また支店の業績に左右され...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ない。若い社員の離職率がハンパない。10.20年後に会社の中枢となるべく人物が恐らく中途やヘッドハンティングばかりになると思う。人を育てるのが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業や手当はきちんと出るのでその辺は安心でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種や勤務時間によっての給与の変動が凄まじく、夜勤を...続きを読む(全189文字)

【良い点】
物流に関しては季節のイベント等が無ければ程よい仕事量で、残業もほぼ無く終わります。
体を動かすのが好きな人は筋トレ感覚で作業できて良いと思いま...続きを読む(全254文字)

【良い点】
退職時に関しては特に問題なく、規定の手順さえ踏めばさらっと辞められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に辞めるという話をする...続きを読む(全235文字)

【良い点】
専業主婦から数十年ぶりのお仕事でした。パートは同じくらいの年（エルダー）の人が多く皆さん優しい方ばかりでした。社員の方も良い方ばかりで丁寧に根...続きを読む(全192文字)

【良い点】
バイトや派遣と社員の壁はあまりなく、みんな適度に仲が良いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られている社員の希望...続きを読む(全190文字)

【良い点】
事務職であれば比較的残業は少ない。といっても事務職ごとに違いは大きく、各支店を取りまとめる支社であれば定時も難しくないが、支店だとお得意先の関...続きを読む(全194文字)

【良い点】
家賃補助が八割でるのは大きい。もちろん上限があるが、それでも同業他社、大手メーカーと比べても遜色なかったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休を取ってから職場に復帰することはかなり浸透していると思うので、子供がいる方も働きやすいと思う。
小さい子供がいる方は、勤務時間を短縮したり...続きを読む(全224文字)

【良い点】
私のいた支店の事務員はほとんど残業なく、残業した時は残業代を付けることが出来た。
多くの商品を扱っているので、商品知識が身につく。
【...続きを読む(全169文字)

支店によって違いはあると思いますが、
残業は少なめですし、産休や育休をとってらっしゃる方が非常に多い職場でした。なので産休や育休は取得しやすいと思います...続きを読む(全169文字)

やりがいは、営業でしたら能率給に表れるのでそこで感じられるかもしれません。お得意先からのお礼などでもやりがいを感じます。モチベーションを高めるための取り組...続きを読む(全171文字)

私が入社したときはいい意味でも悪い意味でもおおらかな企業で、アットホームな感じでした。面接も普通のおしゃべり見たいいな感じでした。今はだいぶかわっているよ...続きを読む(全260文字)

事業所によっては産休育休後に復帰している人がたくさんいるところもある。女性への評価は低く、管理職も1%いってないと聞いた。数値目標も掲げていないと思う。結...続きを読む(全192文字)

住宅補助は転勤等をすれば会社が家賃の8割負担してくれる。転勤は総合職は全国あり。それがいやなので、営業でも一般職や地域だけの転勤に限る準総合職に変更してい...続きを読む(全154文字)

事務所によって全く違う。支社や本社は基本的に時間内で帰社できたり、育休等も取れる環境だが、支店によっては有休の提出ができにくい雰囲気や慢性的な残業が発生し...続きを読む(全203文字)

体育会系な考え方の人が多い。「気合で何とかなる!」「頑張れ」「頑張って売れ」みたいな感じで、どうやって?とかのスキルだとか教育体制は整っていない気がした。...続きを読む(全187文字)

仕事をする人がソンをする企業だと感じたから。営業に関してはノルマを達成すると能率給がもらえるが、管理に関しては皆無。そのため、等級や給料に見合った分しか仕...続きを読む(全253文字)

会社の雰囲気は私はとても良かったと思います。男女共に仲はよかったです。
事務の仕事をしていましたが、先輩方から親切に教えてもらえましたし、
社員の中に...続きを読む(全157文字)