高槻電装通信の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係が激しい
分からないことを聞いてもたらいまわしにされ結局は業務用コールセンターで聞いて対...続きを読む(全179文字)

【良い点】
接客業なのでお客様から直接お褒めの言葉を頂くことも多く、やりがいを感じる場面は多々あります。自分の提案で成約が上手くいった時は実績にも関わりま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
業務内容が変更したり常に新しいことを覚えることが出来るので、スキルアップは出来ると思います。教育も行き届いており、教育担当の方が知識面や接客面...続きを読む(全247文字)

【良い点】
育児休暇や産休は取っている社員がいるので比較的取れるのではないかと思います。男性社員が多いが男女関係なく気にかけてくれたり相談に乗ってくれます...続きを読む(全202文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方がどんどん抜けていって同期も少なくなっているので、自身も長期間において勤務す...続きを読む(全180文字)

【良い点】
さまざまなお客様がいらっしゃるので女性の場合の方が対応しやすい場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても男性が多い職場に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育がしっかりとないのにやれやれ。と言われるので、成長するにも時間がかかり、職務歴が短...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手キャリアの代理店経営のみなので、将来性はかなり低いと思います。フランチャイズと同じですので、売上げはほとんど親である大手キャリアに入ります...続きを読む(全226文字)

【良い点】
社会保険完備ぐらいです。他は年に1回社員旅行がありますが、普段人の結びつきが薄い会社ですので、無理矢理感が強く、他人と旅行に行くような気分です...続きを読む(全210文字)

【良い点】
大きな法改正があり販売減、業界再編大手縮小が進む中で代理店はキャリアからの圧力がますます厳しくなってます。それが現場にもろに乗り掛かっている現...続きを読む(全286文字)

【良い点】
社員は業務をテキパキとこなし、効率的に仕事を進める能力に長けています。特に後輩の教育に熱心で、丁寧に指導し、成長を促す環境を作っています。チー...続きを読む(全174文字)

【良い点】
平均年齢が若かったため、基本的には仲が良く人間関係で悩むことは少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い故に体育系な...続きを読む(全201文字)

【良い点】
部署による当たりはずれはあるかもしれないが、基本的には気さくで話せる人が多い。個人間で合う合わないは当然あるのでそこは仕方ないが、少なくとも自...続きを読む(全249文字)

【良い点】
大企業なので若い人も40.50代の人もいる。コンプライアンスもしっかりしていて常識がある人ばかりで変な会社の飲み会のノリなのもないのがいい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
若い世代が多く話の合う人がとても多く、悩み相談やプライベート含め話せるのがとてもよかった。また、上司も同世代が多かった為こちらの気持ちを理解し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
他部署とのコミュニケーションは取りやすかったと思います。社員は温和な人も多く話しやすい環境でした。部署によっては体育会系な部分を強く感じるとこ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
若手でもやる気さえあれば上に上がれる。
人事や育成に興味上がれば手を挙げることかできる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全150文字)

【良い点】
人により当たり外れはあるがトランシーバーを付けて業務を行っている性質上監視されている感じが強く、パワハラ等がおこりやすいのではないかと思った続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることでやりがいを感じる人もいるが、個人的にはストレスだけが増大し、日常生活に支障が出たので推奨はしづら...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部は全く役にたちません。社長の機嫌ばかりを気にして何もしません。出てくる施策も現場を知らないが...続きを読む(全101文字)