マーノの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特例子会社として30年の歴史があり、体制が整っているのを期待して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしリーダー用の研修は...続きを読む(全152文字)

【良い点】
支援員(リーダー)について
契約社員でも賞与は年2回出る。
正社員登用後は退職金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は手取り...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定時で帰れるので、体への負担は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制(曜日固定)なので、土日祝日休み希望の人には向かない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
契約社員でも賞与が年2回出るところ。
正社員登用後は退職金あり。
健康診断、婦人科検診は会社負担で受けられる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
性別を問わず能力は評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い部署では、女性特有の体調不良による早退や休暇については...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特例子会社でのリーダー(支援員)経験がある人にとっては、自身のやり方を発揮できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー研修...続きを読む(全129文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルが身につくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向者（定年後の再雇用)が多いので、若手の自社社...続きを読む(全98文字)

【良い点】
とても丁寧な研修制度があります。交通費も全額しっかりと払ってもらえます。残業は全くありません。スタッフの方みんな話しやすいです。小さな相談も...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前職ではCRAとして治験業務に従事しておりましたが、業務環境との適合が難しくなり、退職を決断いたしました。
サブ...続きを読む(全383文字)

【良い点】
なんのスキルもない割には普通の給料はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはクリーンルームでの作業が身体的に厳しすぎて...続きを読む(全169文字)

【良い点】
困ることはすぐ相談してくれる。店舗によるが雰囲気が良い、悪いがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤は断らない、休みが少ない、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スイスポートジャパンを退職するに至った理由は、主に業務環境と自身の将来像との間に生じたギャップ...続きを読む(全608文字)

【良い点】
土日祝が休みであり、休日の予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手と管理職で取り組みたい業務、覚えさせたい業務にギャ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昔ながらの社風。年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの社風。年功序列。
良くも悪くも、安定して収入が伸びていくのが好...続きを読む(全87文字)

【良い点】
辞めるからとイジワルされることもなく最後まで気持ちよく働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤が多くワークライフバラ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自己都合により、自分から退職しました。特に無理な引き留めなどもなく、スムーズに退職手続きを進めていただきました。続きを読む(全62文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
カウント業務自体が初めてであり、現場のスピード感についていけず、すぐに退職にいたることになった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
いつでも助けてくれる親身になってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
働くのは別の環境で働くためそこの認識が甘いとすぐきつい。特に...続きを読む(全113文字)