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西部電設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西部電設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西部電設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に西部電設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西部電設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

西部電設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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西部電設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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西部電設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
不要な福利厚生で金を取られる
労働組合が全く機能していない続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    西部電設の 他のカテゴリの口コミ

    西部電設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 通信インフラ設計・構築・設置 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ただ家賃手当が手厚く、生活は全然できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は分かりませんが、基本給が安く、手当で誤魔化...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    西部電設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署による。楽な部署、大変な部署の差が激しい。土日祝しっかり休める部署もあれば、土日稼働して平日休みになる部署もある。続きを読む(全65文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員は少ないが、産休、育休は確実に取得できる環境にある。女性管理者は少ない。昔ながらの会社である。続きを読む(全56文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列、さらに親会社の管理者が出向できているため頭打ち。裁量権無し。気に入られた者勝ち。実力は関係ない。続きを読む(全59文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている。特に社宅手当上限50000はあついが、持家の人は手当無し。今後、どうなるかはわからない。続きを読む(全64文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社から出向してきた管理職の中にはまともな人が一部いる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足のため他社では絶対に採用されないよ...続きを読む(全146文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしてると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰も使わないような福利厚生サービスに加入しており社員一人につき会社か...続きを読む(全87文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日はカレンダー通り
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署次第では深夜呼び出しや休日出勤があるそうです続きを読む(全61文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NTTの仕事を行う上で必要な教育と資格取得は行います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取ってもNTT専用の資格なので潰しが効かない続きを読む(全78文字)

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    西部電設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    NTTから仕事を貰っているため仕事には困らない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    NTTが金払いを渋っており親会社との契約単価も下がり...続きを読む(全90文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社きんぱいの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほんわかしている人が多くぎずぎすしていないなぁーとおもい入社しました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変な派閥があり、そんなこと気に...続きを読む(全142文字)

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      改善したほうがいい点
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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の人は大変そう。夜勤が多い。あまり寝ずに仕事しないといけない。大変そう。社長は三菱電機からの天下り。誰か知らない。
    【気になること・改善...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ウィザースホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、ハードワークな業界だが、その中でも労働環境の改善意欲が見られる、と感じたため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際には...続きを読む(全400文字)

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    日本体育施設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給が高く、建設会社ということもあり、賞与を多くもらえる。
    30代で年収800万も目指せる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ビッグルーフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接官の一人が面接時は人当たりが良かったが、入社後はいちいち上から目線で遠回しな嫌味を言うよう...続きを読む(全128文字)

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    株式会社テノックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総務の方はとても丁寧で親身になってくれたが、直属の部署では機嫌が悪かったら無視をされたり、みん...続きを読む(全247文字)

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    西日本高速道路ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前と後であまりギャップは感じない。
    入社の決めてとして、福利厚生面がとても良かったところや給与がよかった続きを読む(全60文字)

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    株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マンション施工実績においてトップのゼネコン。実績がある分ノウハウがあり、業界で頭ひとつ抜けている。また転勤がほぼ無いに等しく、腰を据えて働い...続きを読む(全198文字)

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    渋崎建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的現場での作業時間が多く、管理の業務も行いつつ自分の手で現場を進めていくやりがいを感じられる機会に恵まれている。協力会社の方と会う機会が多い。続きを読む(全79文字)

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    株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生面の充実。NTTグループとしての福利厚生はかなり充実していると思います。借上げ住宅や住宅補助はやはりありがたいですがその分将来的な転...続きを読む(全193文字)

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    西部電設の 会社情報

    基本データ
    会社名 西部電設株式会社
    フリガナ セイブデンセツ
    設立日 1965年7月
    資本金 9000万円
    従業員数 607人
    売上高 202億2723万3000円
    決算月 3月
    代表者 松下浩
    本社所在地 〒861-5525 熊本県熊本市北区徳王1丁目6番8号
    電話番号 096-288-4390
    URL https://seibu-densetsu.jp/
    NOKIZAL ID: 1549437

    西部電設の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。