西部電設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ただ家賃手当が手厚く、生活は全然できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、基本給が安く、手当で誤魔化...続きを読む(全115文字)

【良い点】
正社員は少ないが、産休、育休は確実に取得できる環境にある。女性管理者は少ない。昔ながらの会社である。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年功序列、さらに親会社の管理者が出向できているため頭打ち。裁量権無し。気に入られた者勝ち。実力は関係ない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。特に社宅手当上限50000はあついが、持家の人は手当無し。今後、どうなるかはわからない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
親会社から出向してきた管理職の中にはまともな人が一部いる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため他社では絶対に採用されないよ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も使わないような福利厚生サービスに加入しており社員一人につき会社か...続きを読む(全87文字)

【良い点】
NTTの仕事を行う上で必要な教育と資格取得は行います
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ってもNTT専用の資格なので潰しが効かない続きを読む(全78文字)

【良い点】
NTTから仕事を貰っているため仕事には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTが金払いを渋っており親会社との契約単価も下がり...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
不要な福利厚生で金を取られる
労働組合が全く機能していない続きを読む(全69文字)

【良い点】
好きな人は好きでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は事故と隣り合わせとのことです。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
赴任する現場によって大きくQOLが変化する。現場によっては街中・近辺の都会への移動や宿泊に数万円/月かかることも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
事務系の社員は基本的にほぼ残業がなく定時に帰ることがほとんどです。さらに定時は17時50分ですが、17時30分に一度チャイムがなり、急ぎの仕...続きを読む(全331文字)

【良い点】
1年目から有給、ポジティブ休暇があるので27日ほど休暇を取ることができる。
事務所によってはなかなか休暇を取れないところもある。
【気になる...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体としては全現場4週8閉所を目指しているが、現場によっては4週6閉所やそれ以上に土日も稼働している現場が存...続きを読む(全216文字)

【良い点】
土木の仕事に関しては、官庁の指導が緩やかに厳しくなっており現場にいる時間を短くせざるをえない状況になってきつつあるので、現場での残業時間は減...続きを読む(全196文字)

【良い点】
リモートワークを取り入れている。しかし、コロナや自宅待機になった場合に限り出来る。振替休日や有休があるので、業務に差支えが出ない範囲で休暇が...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多すぎて休みが少ないためワークライフバランスはとても悪い。出張をしたとしても宿泊施設のグレードがそこまで良...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年間休日が増えて非常に休みやすくなった。配属先にもよると思うが、人数が少なかったりすると、休日出勤も増えたりするので、営業や監督の給料は良い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、社員同士で協力しながら業務を進める文化があります。上司との距離も近く、相談や提案がしやすい点は働きやすさ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
休日出勤した場合は振替休日や代休が取得できます。繁忙期でなければ自由に日にちを選ぶ事ができるので大型連休が取りやすいです。有給休暇とは別に夏...続きを読む(全91文字)