日産部品中央販売の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
日曜出勤は平日に振替費がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪い続きを読む(全57文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当無し、特に嬉しい福利厚生はないと思います。続きを読む(全54文字)

【良い点】
年収は普通だと思います。平均的だと思います。ボーナスが年2回あるのでモチベーションにはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最近の車は電子制御で部品の単価が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要なものを必要な人に届けるだけではないので、必要性が無い...続きを読む(全94文字)

【良い点】
そこまで強い引き留めが無いので、円満に退社できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平気で7連勤があることでワークライフバラ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務の中で覚えていけるので、無理にでも身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなくてスキルアップのために、難解なものへ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
良い。残業自体しない風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては、お局みたいな人がいて有給を取りづらかったりする。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みはすくないほう。出勤日数も多いし、商品管理を担当すると日ごろの疲れが取れないことが多い。1日1万歩から...続きを読む(全175文字)

【良い点】
会社に入る前に社長の方針が変わり、新卒採用を増やしていたことが非常によかった。若手を育てるという理念を掲げ始めてすぐの入社だったために新人を歓...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く、上司も心優しい人や、体調が悪くなった時に対する上司の理解もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のパート...続きを読む(全193文字)

【良い点】
全員、管理職です。
新人がいない会社です。
ベテランだらけです
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人を育てる環境がありません、そのた...続きを読む(全94文字)

【良い点】
私の周りには人格者が多く、所謂良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職上位者の中には、昭和的な指導をされる方もおり、事業所...続きを読む(全104文字)

【良い点】
50代以上が多く、若手の昇進抜擢か多々あります。
管理職になると手当が増えるので年収は納得いく額は貰えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、仕事だけが増え給料は増えない。管理職は、社長への不満がかなり溜まっているように感じる続きを読む(全70文字)

【良い点】
相談事は上司を飛び越えて、管理職の人に直接できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や本社に相談したことへの回答がない。　話をして...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職の方は自分のペースでお仕事されてるイメージです。全体的にのんびり仕事されてるのでそゆ雰囲気が好きな方にはいいかと思います。優しい方が非常...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる幹部、上司が1人もいなかった。ゆえに若い社員が育たず辞めていくスパイラルの改善が見られないため、組織内は...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上級職に負担が多い状態があり、将来的な魅力に欠ける状態と考えられる。双方向評価などの取り組みがないため、上司の人格...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人間関係は先輩、同期、後輩とコミュニケーションもしっかり取れてとてもいい関係を構築出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
部署にもよるが、明るく優しい人が多くアフターファイブも充実しやすい。男女仲も良い印象。人が良くて入社を決める人が多い。専門商社の割には頭が使え...続きを読む(全185文字)