日産部品中央販売の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
日曜出勤は平日に振替費がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪い続きを読む(全57文字)

【良い点】
年収は普通だと思います。平均的だと思います。ボーナスが年2回あるのでモチベーションにはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員なので大変なこともあるけれど給料はパートの方と比べるとやはり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの人の比率も多いので頼...続きを読む(全110文字)

【良い点】
最近の車は電子制御で部品の単価が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要なものを必要な人に届けるだけではないので、必要性が無...続きを読む(全94文字)

【良い点】
そこまで強い引き留めが無いので、円満に退社できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平気で7連勤があることでワークライフバ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務の中で覚えていけるので、無理にでも身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなくてスキルアップのために、難解なもの...続きを読む(全136文字)

【良い点】
良い。残業自体しない風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては、お局みたいな人がいて有給を取りづらかったりする。続きを読む(全73文字)

【良い点】
一定数良い人はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
一部高圧的な人もいる。怒鳴り声が聞こえるのも日常茶飯事。とても魅力的な社員が多い...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みはすくないほう。出勤日数も多いし、商品管理を担当すると日ごろの疲れが取れないことが多い。1日1万歩か...続きを読む(全175文字)

【良い点】
会社に入る前に社長の方針が変わり、新卒採用を増やしていたことが非常によかった。若手を育てるという理念を掲げ始めてすぐの入社だったために新人を...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が早々になくなる。住宅手当がないことで退職に至る社員もおり、充実をするように改善したほうが良いかと感じた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
営業職として働く中で、福利厚生は平均的という印象です。基本的な社会保険や通勤手当などは整っており、日常的に不便を感じることはありません。また...続きを読む(全236文字)

【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度を最近制定したが、これからちまちました額を積み立てるため、既に入社して長いスタ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
有給はとりやすいです。
店舗の人数によって店休日があったり、人数が多い店舗だと店休日はなく、シフト制での休みとなります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
技術部用のピットを使用できる点
半休から有給を取得できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など福利厚生はほとんどありません...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ディズニーやクルーズ？の割引、金利優遇。
社宅制度と家賃負担制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度以外の福利厚生を使...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休みが多いこと。とにかく休める。有給休暇消化を求められる。但し古い考えの人も多いのでバランスよく休む必要もある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
試乗車デモカーを使えるのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の営業会議の意味のなさがつらい
朝から午前中いっぱい使って会議が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大手である限り最低限のフォローはしているイメージでした。社宅に関しては5年で家賃補助消滅します。それまでに出生や稼げる人はきにしません。
【...続きを読む(全155文字)

【良い点】
·レオパレスの激狭ワンルームだけど地方出身の独身なら30歳まで格安で住める
·順番や選ばれた人にはなるが社内旅行にもいける
【気になること・...続きを読む(全143文字)