日本スキー場開発の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
「アウトドア好き」「地域貢献に関心がある」など価値観の近い社員が多く、自然体で働けるという声が多数。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキーやスノーボードが趣味の人にとっては、好きなことに関わりながら働ける点が大きなモチベーションです続きを読む(全56文字)

【良い点】
東証上場企業である「日本駐車場開発株式会社」のグループ企業として、資金面や経営面で安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
海外からの観光客対応や地域住民との連携により、多様な視点で物事を考える力が養われる。言語力活かせる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年齢や性別に関係なく、やる気と能力があれば現場のマネジメントや企画業務を任される環境がある。。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全78文字)

【良い点】
無事に終わった
【気になること・改善したほうがいい点】
冬季（繁忙期）の激務が退職理由として多く挙げられています。早朝出勤・長時間労働・休日...続きを読む(全110文字)

【良い点】
地元のスキー場や観光地の再生に携わることができ、地域に新しい価値を生み出す手応えがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客・トラ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
スキー場の繁忙期（冬季）を過ぎたあとの春～夏は業務量が落ち着き、有休も取りやすい傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と趣味（...続きを読む(全119文字)

【良い点】
地方勤務かつ住居補助があるため生活コストは抑えられるものの、都市部勤務に比べると収入面で物足りなさを感じる人も
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
スキー、スノーボードが好きな人は、自社はもちろん、他のスキー場のリフト券を無料で利用することができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
学習支援などあってスキルアップできる。
住宅手当が正社員はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でないと住宅手当がない。
非...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の書類や申請物など、一昔前のデータをいまだに使用していて、時代にそぐわない内容が多かった。社内の空気的に、変...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社員食堂があり比較的安価で食事ができる、テーマパーク内での社員割引がある、チケットがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全99文字)

【良い点】
確か一定以上在籍していた社員は旅行補助、バイトでもディズニーチケットなどをもらえていたような記憶があります。数年おきに一回程度だったかと思い...続きを読む(全488文字)

【良い点】
住宅手当が世帯主なら1万円出た。FCFの会員で安く食事したりすることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があればよかった...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自分の施設は無料で使えるのでトレーニングできる。社内研修や資格的なのがあるので社内でトレーナーの経験は積める
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年に2回パークのチケットが配布されます。ただ従業員は除外日はありますが基本的に無料で入れるため、家族や友人に配っている人が多い印象でした。申...続きを読む(全261文字)

【良い点】
従業員は休日も無料で園内に入ることができる、かつ一等親の家族の年間パスポートは無料なので、ハウステンボスが好きな方にとっては、とてもメリット...続きを読む(全153文字)

【良い点】
GIGOでのアルバイトでは、入社時の基礎研修から、業務内容や接客マナーを丁寧に教えてもらえるだけでなく、困ったときには先輩スタッフがすぐにフ...続きを読む(全640文字)