日信商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
歴史のある会社で安定性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームごとの壁を感じる。
積極的に他チームの方と接する人がいない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ボーナスは毎回ちゃんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較しても給与が低いと感じたため。
また退職時、一部の人間...続きを読む(全85文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、私が在籍していた部署は比較的残業は少なかった。
月の残業時間は１０時間未満だったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

【良い点】
毎年しっかりと売り上げを作っており、会社は安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外展開にも力を入れているが、英語を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ボーナスは毎回もらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては高くはなかった。
家賃補助も出ないため、一人暮らしの身に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
育休産休は取れるため、女性にとっては働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいない。
営業事務の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすいと思う。
長期休暇前後に有給休暇を取得して、心身ともにリフレッシュしている方はちらほらいた。
しかしこちらも部署次...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年齢の近い人が多かったので仲は良く見えてたのでその点はギャップもなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上は自分のことしか考...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格手当はボーナス時期にではありますが全額社員に還元される
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の内訳が正直法律的に良いのかはわから...続きを読む(全114文字)

【良い点】
始業時間が遅いので割と仕事終わりにみんなでご飯に行くこともできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休みを取ろうとすると嫌...続きを読む(全82文字)

【良い点】
海外取引先との折衝があるので英語のスキルは必須です。
基本的な社会人スキルのインプットは入社時の座学程度。
実務に関する教育制度はOJTです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に学んでいく姿勢がなければ、なかなか成長につながらない為、受け身な人は辛いと感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修制度は充実していたと思われます。
コロナ前は研修センターに全国から集まりロープレなどを行うこともありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
ここ数年、一度退職した社員に対しても、いつでも戻れるようにカムバックチケット？なるものを渡している。他社でチャレンジして強くなって戻ってくる...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はゼロではないが、30代でも新入社員研修に毛が生えた程度の研修しかない。
リーダーシップ研修でもリーダーシッ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり専門的な分野なので、得られるスキルは活かせるものがない。
新人研修はあるが、その後の研修などは自由参加のた...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署は不明だがリテール部は多忙であまりアルバイトスタッフの教育を受ける時間に余裕がない。
指導不足が原因で退...続きを読む(全88文字)

【良い点】
スキルアップは部署によってまちまち。全社的な研修は入社して何年かごとに実施されている。管理職研修などもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にはないが、扱っている商品が多いので商品知識は身につくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては放置であり、結果若手社...続きを読む(全96文字)

【良い点】
各種資格試験や講習会は上司の許可が降りれば100%補助が出ます。
万が一試験に不合格の際でも保証されるので気軽に試験や講習を受けることができます。続きを読む(全79文字)