ＮＯＶＥＬのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社時に1週間程度の研修がある。その後はOJT形式で業務に入っていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う商材の数も多く相当優...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーフェーズならではですが、まだまだビジネスモデルが確立されておらず、利益が安定しない。売上目標未達も多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
コミュニケーションは対面orSlackでのテキストコミュニケーションです。毎月月初の全社員会議など、顔を合わせる機会が多い
【気になること・...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年収は平均中央値。四半期ごとに人事評価があり、半年ごとに昇級昇格がある。がんばれば比較的早い段階で年収UPが目指せる
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

【良い点】
管理職やエンジニアを含め残業がほとんどなく、定時退社が定着している職場です。エンジニアはシフト制で常に誰かが社内にいるため、周囲に気兼ねして...続きを読む(全206文字)

【良い点】
個人プレーの営業なので自分の思うように活動できた。気の合う人と共に努力できる環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
プライベートと仕事は部署によってはきっちり分ける事はできる。
出社はフル出社の部署もあれば、そうじゃないところもある。
多いのは週に二日。続きを読む(全75文字)

【良い点】
マネージャー層が小さい子どもがいる人が多く、柔軟な働き方に理解がある人が多い。長時間労働をする人は仕事ができない、遅い人だと認識される。
【...続きを読む(全116文字)

【良い点】
殆ど残業はなく有給は取りやすかった
当たり前だが１分単位で給料が計算されるし業務開始時間前でも就業時間にみなされるのはさすがに外資という感じ続きを読む(全76文字)

【良い点】
定時で帰るという意思がちゃんとあれば帰れます。若手のうちは
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になってくると業務量も多く、プラ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
理解のある上司かつ周りもパパママが多い環境であれば、本当に働きやすい環境で頑張らせてもらえる。普段やることをやっている前提だが、家庭の事情で...続きを読む(全505文字)

【良い点】
事業部や部署次第かもしれないが、自分のいる部署は休みを取りやすい。コアタイム外いつ退勤しても何か言われたりすることはない。上司も早く帰る。
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
有給も取りやすく、代理で対応してくれる制度があったのでお互い様だと協力してくれる同僚ばかりだった。フルフレックスになったのでコアタイムもなく...続きを読む(全233文字)

【良い点】
配属部署やチームによっては、自チームは残業がほぼ発生しません。
繁忙期でも月10時間あるかどうかだと思われます。
リモートワークも導入されて...続きを読む(全214文字)