回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署にもよりますが、残業時間での自己研鑽が求められる社風で、入社後仕事...続きを読む(全110文字)
株式会社NOVEL
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NOVELのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NOVELで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給は取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署にもよりますが、残業時間での自己研鑽が求められる社風で、入社後仕事...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社時に1週間程度の研修がある。その後はOJT形式で業務に入っていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う商材の数も多く相当優...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーフェーズならではですが、まだまだビジネスモデルが確立されておらず、利益が安定しない。売上目標未達も多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コミュニケーションは対面orSlackでのテキストコミュニケーションです。毎月月初の全社員会議など、顔を合わせる機会が多い
【気になること・...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収は平均中央値。四半期ごとに人事評価があり、半年ごとに昇級昇格がある。がんばれば比較的早い段階で年収UPが目指せる
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
出向や業務委託に行かされていなければ
週1(部署によっては週2)出社さえしていれば特段なにもいわれない
病気などで病院などにも行きやすいた...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
現在のワークライフバランスに対する満足度は、全体としては比較的高いと感じています。特に良い点として、仕事の進め方に一定の裁量があり、自分のペ...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
株式会社SODAのライフワークバランスの良い点は、個人の状況に配慮しながら働き方を調整できる点で、比較的裁量を持って業務に取り組めるところで...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
非常に柔軟に働き方を構築できる為、家族がいる従業員にとっては非常に働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本業があり、サブのバイトとしてやっている人が多々いました。
シフト提出さえしておけば、出勤日数が週1などでも働かせてくれたのでありがたかったです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
在宅もできる為、子持ちのひとにはおすすめ。残業時間もそれ程多くない。働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業がないので取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
公休日が自由に設定できず、祝日が休みじゃなかった。上司は残業して当...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年間休日は多くほぼ週休3日制の水準 加えて年1回の連続4日以上の連続休暇の取得推奨などプライベートの時間は確保しやすい。 一方で担当領域や部...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
研修を強制されることがないから自分のタイミングで行える
【気になること・改善したほうがいい点】
量販のシフトによって休日がきまるから不定期か...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人とそうではない人の差が大きい。土日も働いている人もいれば、特に何もしていない人もいると感じる続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社NOVEL |
|---|---|
| フリガナ | ノーベル |
| 設立日 | 2016年11月 |
| 従業員数 | 15人 |
| 代表者 | 青戸勇貴 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場3丁目1-9フェビスグレースビル1階 |
| URL | https://novel-group.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。