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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人プレーの営業なので自分の思うように活動できた。気の合う人と共に努力できる環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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PayPay株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PayPay株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にPayPay株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
個人プレーの営業なので自分の思うように活動できた。気の合う人と共に努力できる環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスで勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモート廃止の兆候がうかがえる。採用ページもハイブリッ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
今までは基本的にフルリモートだったため非常に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社比率を徐々に高めていく方針のため、今後入...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
所属部門にもよりますが、在宅勤務かつコアタイムなしのスーパーフレックスの部門が多いため成果さえ出していれば自分自身で仕事のバランスをとりなが...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
フルリモート、スーパーフレックス、コアタイムなし
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートであるがゆえに、いくらでも働けてしまう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みたいときに自由に休めるけど社用携帯があるので休日でもお客様から電話がかかってくれば対応せざるを得ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
そもそものカレンダーの休みが非常に多い。
カレンダー休みと有給を合わせると、7連休を年に3・4回取れてしまいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスの為、ワークライフバランスは自身に委ねられている。訪問営業や部単位での出社日が設けられている為、その日は全国各地...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
リモートワーク可能なため、ワークライフバランスがとりやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によると思うが、急な会議が業務...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
PayPayでは、社員の自律性を重視したリモートワーク制度が導入されており、個々の働き方に柔軟に対応できる環境が整っている。最大のメリットは...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
スーパーフレックスなのよかった。働きやすく、家族の時間も取れたの本当によかったとおもう。いまはどうなんだろう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日はきっかり休み。たまーにお客さんから電話がかかってくる。
有給は普通に取れる。
残業代も申請した分出る
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みがしっかり取れるし、有給もしっかり取れるのでプライベートも充実すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに企業によっては...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的にリモートワークを推奨している企業のため、WLBがとても取りやすい。子育て世代にはもちろん、両親の介護など家庭の事情がある人にも働きや...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
フルリモートなので日々の通勤時間がないため体力的に楽でした。
休憩も好きなときに取れる部署でしたので、そこはやりやすかったです。
有給も取得...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
定時になると、リモートで全員と打ち合わせが始まるため、就業時間以降も営業をすることはなかった。
残業もあまりないため、そのまま駅前で飲んだり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
フルリモートフルフレックスはとても良い。中抜けも可能な為、昼間にしか出来ない用事なども可能。友人とランチに出かけたりもできるのでとても良い
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給がとりやすいです。有給のほかに、5日の休暇があたえられるため、とてもよいです。周りの人も有給を完全消化しますので、まわりに気兼ねなくとる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
勤務時間に関しては柔軟なため、仕事の調整さえつけば途中で家事をしたり家の用事を済ませることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
プライベートの時間は確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間は確保しやすいが、上に行けば行くほどその点につ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
リモートのため遅くまで仕事してもすぐ家族に会える点
休みは取りやすい
有給奨励日は役職者も率先してとるため休みやすい
ワーケーションが認めら...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフルフレックスなため、家庭事情や通院で一時的に抜けても基本は問題ないため働きやすい。
ミーティングが多い会社ではあるが、緊急...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
会社全体で有休消化を推薦しているのと、有給を取っていないと上司から取るよう指示が来るので休みやすいです。就業中でも病院や子供の迎えに行ってい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
スーパーフレックスは最高
自分の裁量で予定を立てられるので生活しやすい。
これは他法人も採用した方が良いと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
フルフレックス、フルリモートなので調整はしやすい
フレックスは当日申請でも利用可能なので子どもがいる方は大きなメリットになる
フルリモートは...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
休日は暦以上に多かった。有給も取りやすい。大企業な為ホワイト社風を会社全体で目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若い女性でも結果を出せば昇進するが男性同様三年は掛かる。特に陰湿な問題はなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
各拠点にはチームリーダーがおり、その上に拠点長が配置されています。営業現場の意思決定は拠点長の裁量に委ねられている部分が大きく、地域特性や市...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
色々な小売店と話せて、キャリアアップに繋がる。PayPayというだけで不信感は持たれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飽和状態...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
契約社員から正社員になるにはとても厳しい道のりだと感じたため。将来に不安を覚えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ヤフーとソフトバンクの合弁会社なので母体が大きい分色々とお金をかけてくれている印象でした。いい場所にテナントとして入居していたためそこでの過...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
性別に関わらずとても雰囲気のいい会社だと感じた。当時の上長は女性だったが仕事ができるとはこのことだと感じる人で、本当にかっこよく常にみんなを...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
今まで関わることのなかった人たちと出会うことができてとても視野が広がった。自身の裁量次第で大きな企業様とも商談出来る機会もある。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本給の設定が高くありがたかった。
交通費の支給も太っ腹だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブへの道が厳しくなっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
サービスの知名度やキャンペーンへの投資が多く、認知度は高かった。
競合も多かった時期だが、サービスが先行者優位のままシェアを獲得できそうな予...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣ではかなりいいと思います。休みも自由に取りやすいです。(社員だと全くそんなことはないと思います。)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フレックス制度は直前の申請でもかなり自由に使えるため、多くの人が活用していた。リモートワークも進んでいて、オフィスにいる人が少ない日もそこそ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、私が在籍していた部署は基本定時に帰れた。固定残業代はついているがそれを超えての残業は基本ない。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みは必ず取れるよう優先してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日でもサイトの確認や作業を行わなければいけないことがあるなど、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
リモートワークはできる。特に出社のルールを決められたりもなかったので好きなように時間を決めて仕事をすることができていたので裁量権は大きいなと...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、消化率も高かったように思う。リモートワークは不可だが、主婦さんなどは臨機応変に対応してもらっているように感じた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
翌日の準備に時間を要しました。
自分の営業成績の為の準備なので苦にはならないですが、
上司に内緒で時間外でやる事もありました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。特に忙しい時期はバタバタして残業も増えますが、普段は特にそこまで残業が多いとは思いません。
【気になる...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアで24時間のオンコールなど体力的にかなり仕事がきつく、プライベートな時間がなかったため。チームによって...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤も少なくない印象。企業や個人事業主を相手にしているので、相手の空いてる時間に合わせるため、休日や終業後に...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | PayPay株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ペイペイ |
| 設立日 | 2018年6月 |
| 資本金 | 914億3300万円 |
| 従業員数 | 2,276人 |
| 売上高 | 2186億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中山一郎 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://about.paypay.ne.jp/ |
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