回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしているので世帯主以外でも住宅手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者や上司に気に入られれば
経験関係な...続きを読む(全159文字)
株式会社フロンティアの介護
株式会社フロンティアの介護の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フロンティアの介護の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フロンティアの介護で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているので世帯主以外でも住宅手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者や上司に気に入られれば
経験関係な...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
日勤だけの勤務だが、他の会社と比べると、ある程度の給料が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がない。
人手不足で少ない人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
介護業界の中では平均的な年収になるかと思います。良くも悪くもないといいますか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
現職員の紹介や重役からの紹介で入職した職員は給与が高く優遇される。なおかつ、施設が人員不足の時は給与の設定が変動するとも聞く。良くも悪くも統...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方だとおもいますが
新年会、名古屋までバスで行くのは大変だと思...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理者やリーダーになると
利用者急変時に夜中でも
自宅から施設に来なくてはならないので大変だと思う
来ない管理者や電話に出ない時もあるが基本...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
意地悪されることなく
スムーズに退職させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもあることだけど
真面目に働く人が報われない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
どこの施設に配属になるかで
全然違うが比較的、手の掛からない利用者が多いと楽です。
業務は特養と違い訪問介護なので利用者とゆっくり関われると...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部
資格取得支援制度など
資格取得に対する制度がしっかりしているため、キャリアアップを目指す人には良いと思われる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有名なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を人としてみておらず、使い捨ての駒として見ているところ。
これが治らない限り、人手...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コマーシャルで有名なため、介護業界のなかでも知名度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体でなく、デジタル化に力をいれているが...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
働く年月が長くなるにつれて、会社の裏がわかるようになり、この会社で働く気力がなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ職員が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の能力や仕事に対する姿勢が良くても上の人に好かれていない限りは昇進はしません。
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間を守らない、仕事を平気でサボるスタッフがいたとしても注意はしません。管理者自身の立...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
非常勤でしたが、常勤の方たちの給料は高かったかと思います。
グループホームになると(自分のホームだけかもしれませんが)、宿直勤務がシフトの大...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
借上社宅が安い値段で借りることができたため、安い賃金でも東京で暮らすことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
① 大手ならではの安定感
• SOMPOホールディングス傘下
• 経営が安定していて倒産リスクが低い
• 施設数が多く、異動・配置換え...続きを読む(全602文字)
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【良い点】
基本的に年1で昇給していく
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級は通常評価と最大評価で倍のスピードとなるが、大きい事務所や本部では良...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が特に悪く、合わないなら違う施設に行って下さい、となり、自分がしたい仕事ではなくなりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価制度が分かりにくい。
正直、何を見て評価しているのか明確に提示されていない為、やるきがなくなる。年収も大して高くない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収は資格など取って、ある程度キャリアを積んでいくと、平均の水準まですぐ上がるのでやりがいはあると思います。
ただ業界が業界なだけに、年収ベ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年1回初回、中間、最終と上司と面談して1年の目標とそれについてどれくらい取り組めているかの評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
業務内容と比較してかなり恵まれた水準だと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があまりできなくても年功序列的に給料が上が...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容自体は入居者の方と関わることも多く、やりがいはありました。ただ、給料は正直かなり低めで、評価制度や昇給の...続きを読む(全264文字)
| 会社名 | 株式会社フロンティアの介護 |
|---|---|
| フリガナ | フロンティアノカイゴ |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1,029人 |
| 代表者 | 塚本友紀 |
| 本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1丁目19番8号 |
| 電話番号 | 052-953-7768 |
| URL | https://www.frontier-gp.jp/ |
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