フロンティアの介護の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
性別問わず活躍できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方だとおもいますが
新年会、名古屋までバスで行くのは大変だと思...続きを読む(全93文字)

【良い点】
管理者やリーダーになると
利用者急変時に夜中でも
自宅から施設に来なくてはならないので大変だと思う
来ない管理者や電話に出ない時もあるが基本...続きを読む(全159文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしているので世帯主以外でも住宅手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者や上司に気に入られれば
経験関係な...続きを読む(全159文字)

【良い点】
意地悪されることなく
スムーズに退職させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもあることだけど
真面目に働く人が報われない続きを読む(全77文字)

【良い点】
どこの施設に配属になるかで
全然違うが比較的、手の掛からない利用者が多いと楽です。
業務は特養と違い訪問介護なので利用者とゆっくり関われると...続きを読む(全146文字)

【良い点】
日勤だけの勤務だが、他の会社と比べると、ある程度の給料が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がない。
人手不足で少ない人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
福利厚生倶楽部
資格取得支援制度など
資格取得に対する制度がしっかりしているため、キャリアアップを目指す人には良いと思われる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
有名なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を人としてみておらず、使い捨ての駒として見ているところ。
これが治らない限り、人手...続きを読む(全97文字)

【良い点】
コマーシャルで有名なため、介護業界のなかでも知名度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体でなく、デジタル化に力をいれているが...続きを読む(全154文字)

【良い点】
働く年月が長くなるにつれて、会社の裏がわかるようになり、この会社で働く気力がなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ職員が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
風土の改善に取り組む委員会などがあり、比較的、コミュニケーションは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司によって良し悪しが出てくると思う。
ありがたい事に上司にとても恵まれていたため、やりがいをとても感じた。
結局は上司や周りの人間によって...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で離れる人は多いようで、マネジメント能力が備わっていない人が上に上がるので、しょうがない部分はあるのかな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設長や生活相談員の方々など夜遅くまで勤務されていた印象です。
そのほかの介護士などはシフト制なので、欠勤等がな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事ができる人とできない人の差が激しい。真面目に仕事をすると仕事が集中するので損しているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ぎょうせい関係でしゃかいほしょうの最大手であるので、同じような組織である日本年金機構よりかはオフィスの立地や綺麗さではうわまってるようにらか...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ユニットの職員同士で、支援の方向性を定める会議が行われていました。また、不明点などは随時確認することができる環境でした。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)

【良い点】
介護職をしているためか社員は皆さんとても優しいです。新卒には1人メンターがついてくれます。２ヶ月に１度困っていることがないかなどの面談があります。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少し上がるるだけで、何にも得しないと思う
それこそ年数重ねれば、役職つけちゃうし、仕事できない人が役職つい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になるほど空虚で偉そうになる方が多い傾向を感じます。パワハラ相談をしたところ、施設長室...続きを読む(全110文字)